范钦

关键词：法务会计  职业化发展  制约因素 发展路径

目前，法务会计领域的理论研究和发展在美国已进入广泛接纳和应用的阶段，并成为21世纪以来热门职业之一。实践证明美国法务会计已为美国企业治理完善和社会经济发展做出了巨大贡献，法务会计行业为美国经济健康发展和社会风险规避起到了显而易见的积极作用。较之于美国，我国法务会计是一项新兴职业，虽诞生于上世纪80年代，至今已有近40年的发展历程，但多领域的综合实践以及多学科的搭接尚且较为浅显，理论体系未能完全构建，行业规范及标准也没有形成。随着我国经济平稳运行，在国家司法体系不断完善的宏观背景下，法务会计学科的发展将得到最佳的历史发展契机，法务会计人才也将在政府及企业治理、法律专业咨询、经济犯罪打击等专业领域内发挥巨大作用。另外，随着依法治国理念的不断深入，政府治理以及社会各行各业对法务规范性的把控日益得到重视，法律实践在企业财务管理中的应用越来越得到深化和加强，作用日益凸显，这就对企业管理人才法律与财务等专业的复合性提出了更高的要求。

一、法务会计发展的必要性

（一）法务会计发展是社会经济发展的重要保障

社会经济的良性发展必然是以良好的经济环境为前提，良好的经济环境需在专业领域及法律层面设置完善的经济秩序和规范，以最大程度的降低紊乱风险，因此需要具备大量的能够开展财务审查及法律鉴定等多方面的专业力量。同时，如审计独立性一样，法务会计从业人员也需要能够不受干扰的独立开展业务，以利于社会整体经济秩序的有效形成。

（二）法务会计是规避企业财务风险的有力保障

在企业运营与治理过程中，综合的企业管理能力及风险防范意识越来越被当前企业实务所认可，职业化的法务会计从业人员相比于单一的法务人员或会计人员，更能对企业的经营活动提供全面的建议和管理对策。同时，通过法务会计人员的专业化分析与判断能够最大限度地减少和规避决策层面的损失。

（三）法务会计是司法实践活动的有效补充

企業外部经营事务需要大量的法务人员介入，但法务人员大多不具备专业财务知识技能与经验，同时也对企业管理财务运营方面难以完全把握，因而不能更好地服务于企业外部法律事务。另外，司法部门的司法实践活动同样会涉及大量的财务领域专业内容，案件审理及司法鉴定同样需要在法律基础上，加以更多的财务会计专业知识及能力进行辅助，法务会计人员的有效介入能够最大限度的确保专业沟通顺畅，发挥最大效益。

二、法务会计发展的制约因素

（一）学科理论体系有待进一步发展

在我国，目前法务会计较多应用于民事、行政案件的司法实践中，在日常公司管理和运营中尚且运用不足，理论体系的建设有待完善。目前，学术界对司法会计的学科定位尚未形成共识，理论基础也未能完整形成，全国范围内相关的理论研讨会、学术交流会也是相对较少。理论的缺失使得实践的进步受到严重的影响，从业人员在具体工作中也会存在定位不清的现实问题，增加了从业人员的职业风险。

（二）职业体系建设相对滞后

现阶段我国法制建设和法律从业职业化发展已日趋成熟，财务会计专业化十分完善，但两者的搭接区域人才相对匮乏。以公司运营为例，尤其近年来，涉及债务及股权等的法律纠纷甚多，其中存在财务欺诈的情况比比皆是，如隐瞒债务、虚拟资产、虚构交易、掩饰交易及事实等。这就要求公司管理人员，甚至外部审计人员、律师等兼具财务与法律相关的知识与经验，从而对企业性质与未来经营发展的协同性、股权最初设立的合理合法性、企业经营活动尽职调查、资产处置股权交易等诸多方面予以管理和把关。

（三）法律环境、制度保障尚不完善

我国法务会计发展相对缓慢的另一个原因是法律环境及制度保障的不健全，具体如下：

统一的准则或指导性规则尚未建立，使得实务操作的过程中“无章可循、无法可依”的情况多有发生，行业实际作业的思路和方法更是五花八门。不规范不统一的业务开展不利于法务会计统筹发展，这也影响了法务会计管理行为和出具意见及结论的权威性，难以得到足够的认可和重视。另外，明确的法律责任追究办法尚未建立。法务会计作为从业主体，其在经营活动中所享有的权利和承担的责任尚无明确界定，在不同情况以及不同的事务处理中，不明确的权责划分会使法务会计从业人员的合法权益遭受侵害，不利于业务的顺利开展，同时也可能存在规避责罚的情况，从而使相关人员及整个企业的法律风险明显增大。

搭接学科的规范化程度也需要进一步完善和提升。目前，无论是会计领域、法律领域乃至于其他多种专业领域，虽然有着明确的行业定位和成熟的管理制度，但不规范的操作仍然比比皆是。例如，司法实践方面法律的不完善、自由裁量空间较大等都会使操作过程中人为和主观因素成分提高，会计领域虽有统一的准则和制度，但具体公司乃至具体从业人员的操作手法也是千差万别，作为综合性的法务会计，其运用和发展很难不受其影响。

（四）行业主管部门不明确，监管有待提升

由于法务会计从理论兴起到职业实践尚不成熟，且未能形成独立而专门的行业，因此缺乏统一的行政主体进行有效的监督和管理。不同于法律和会计领域分属于国家司法部和财政部下属机构进行行业统一行政管理的情况，法务会计由于多学科交叉的专业特性，使其处在了多个行政主体交叉涉及却又不能完全管辖的地位。另外，由于行业监管的缺失，导致法务会计定位模糊，与传统的法律和会计职位边界不够清晰，使得从业人员的职业发展较为混乱，因此不能形成自身行业的专业特性和优势，从而进一步制约法务会计的长远发展。

三、法务会计未来发展问题的解决途径

（一）完善人才培养机制

人才培养首先应做好高校教学培养工作。在法务会计领域，应结合该专业社会实践性强的特点，着力打造“从课堂到社会”的教育模式，例如模拟操作、实务实训等类型的课程设置会大大提高学生的专业与实践能力。另外，需要建设一支理论知识过硬、实践经验丰富的教师队伍，鼓励教师开拓法务会计理论基础及知识体系，确保行业人才储备能够满足社会日益增长的需求。

（二）明确行业定位，确保职业地位

法务会计在现阶段公司治理等各方面发挥的作用是显而易见的，市场需求也在日益扩大，但是目前在多种相关行业标准划分及分类当中并没有对法务会计做出明确定位。因此，在未来的国家发展规划及行业发展战略中应对法务会计作出明确定位，以确保法务会计的职业地位，为行业良好发展奠定坚实基础。

（三）设立规范化的制度与标准

为有效指导从业人员实务作业的正确开展，确保行业从业人员职业发展路线的清晰准确，建立健全规范化的制度与标准十分必要。相关制度的出台与应用，能够对法务会计实务操作、风险管理、评价反馈等诸多方面进行有效指导，从而形成行业规范化的作业体系，有效指导从业人员的实务操作，促进法务会计行业的健康发展。

（四）加强从业主体的指导与监督

法务会计是在法律、会计和审计等学科的基础上综合而成的，因此需要多个行业主管或监管部门进行联合指导与监督，或成立专门的行业管理委员会，对法务会计人员从业过程中的诸多机构与部门进行协调，从而理顺作业关系。同时，建立行业准入机制，设置资格认证管理制度，确保行业队伍专业化发展。另外，建立有效的行业监管机制，进行后续教育与考核，确保行业长远发展。

四、总结与启示

未来的政府治理与企业管理将会面临更多更加复杂的挑战，相应的风险防范、规范操作等管理能力亟待提升，这就为法务会计人才的突破式发展提供了重要的环境契机。在这样的行业环境发展趋势下，有效破解目前职业领域的发展瓶颈，规范行业发展秩序，对于法务会计人才的发展至关重要。同时，要进一步结合国家大政方针及政策導向，有针对性的分领域、分行业逐步开展人才体系构建，并做到结合行业特点、地区差异等诸多因素进行差异化配置，以提升相关从业人员的专业适应性，从而更好地发挥法务会计的重要作用。

参考文献

[1]刘俊文，于洪.浅谈中国法务会计的发展[J].广西质量监督导报，2019（07）：16.

[2]王玉兰.法务会计的前世今生——兼论法务会计职业前景[J].会计之友，2019（05）：24-27.

[3]魏丽丽.我国法务会计的发展现状[J].法制博览，2019（20）：254.

[4]刘超男.新环境下法务会计面临的机遇和挑战[J].上海商业，2019（06）：57-58.

[5]黎仁华，詹怡玮，陆宇琪.中国法务会计的职业市场及其发展趋势研究——第十届中国法务会计学术研讨会综述[J].财务与会计，2018（21）：82-83.

[6]李杨.我国法务会计的发展现状分析[J].时代金融，2018（18）：149.

[7]吴勇，陈若旸，张烨.法务会计发展的新思考——基于美国的经验借鉴[J].中国注册会计师，2018（02）：118-123.

[8]黎仁华，詹怡玮.中国法务会计的创新思维与发展研究——第九届中国法务会计学术研讨会综述[J].财务与会计，2017（23）：74-75.

[9]史倩倩.国际法务会计应用现状研究[J].商业会计，2016（15）：107-109.

[10]新形势下法务会计人员的素质要求[J].中国总会计师，2015（12）：138.