刘建学

强市必先重教，重教必先强师。加强教师队伍建设是新乡建设教育强市的首要任务，是推进教育发展的基础性工作。

为了促进名师更好发挥示范带动作用，实现以强带弱、以点带面，引领广大教师队伍教书育人、专业提升，2016年新乡市教育局印发了《关于进一步规范名师管理工作的通知》，聚焦发挥名师传帮带作用，围绕“谁来带、带什么、怎么带”三个方面来理思路、定规则、下功夫，在助推全市教师队伍建设发展方面发挥了积极作用。

一、谁来带

各级名师是教育队伍中的宝贵资源，特别是层层选拔而出的中原名师更是当之无愧的精英。为了发挥好名师的引领作用，新乡市教育局要求：全市中小学（幼儿园）在职在任市级以上名师（含市级名师、省级名师、中原名师及其候选人），均需承担引领青年教师专业成长任务。市教育局具体协调市级挂牌名师、中原名师及其候选人各项任务的落实;其他省、市级名师按照人事管理权限，由各县（市）区教育局、局属各学校负责协调落实。

二、带什么

名师队伍是教师队伍中的师德楷模、育人表率、教学专家、科研能手。结合名师特点和基层需求，我们通过举办名师大讲堂、名师巡回送教、名师结对带徒、网上优质课展示、开展科研课题研究及全市性教研活动等措施，发挥名师示范引领作用。在传授业务过程中，每位名师求真务实的作风、勤勉敬业的态度、精益求精的追求，都潜移默化地影响着大家。每位名师一带师德、二带教学、三带科研，充分发挥其师德表现优秀、教学能力过硬、教研功底扎实的综合优势，感召和引领了更多青年教师迅速成长。……