文 | 特约记者 顾烨 金玄昊 本刊记者 季昕

2020年伊始，新冠肺炎疫情暴发，许多人下岗失业。就业，成为疫情中迫在眉睫的需求。受疫情影响，传统的面对面招聘方式难以开展，线下招聘开始转到线上，催生了就业的“云”模式。

3月16日，上海海聚英才——2020“春归浦江”云选会（简称“云选会”）系列活动启动。“云”端引才，是上海助力复工复产复市、解决留学人员就业、呼应人才工作发展需要的一次创新。这种“不见面”全球引才长效常态工作机制，向全球英才释放出上海“海聚英才始终现在进行时”的积极信号。

云选探索引人才

“云招聘”，为线上就业开启新常态。云选会启动当日，上海海聚英才平台（上海留学人才网，简称“海聚英才平台”）正式上线启用。平台开放当天，参与活动的企业就超过6000家，发布岗位10万余个。海聚英才平台精心打造了“云政策”“云搜索”“云服务”等功能，多种分类方式和多重筛选功能使求职者可以更快捷地找到心仪岗位，简历保护机制使人才的个人信息安全得到有效保护，而平台集纳的上海产业环境、人才与企业扶持政策、留学人员相关服务等各类信息，使求职者在寻找心仪岗位之际，可以更清晰地了解在沪各类资讯，更好地进行个人发展规划。同日，全球30余位海外高层次人才参加了上海科技大学高层次人才云选会专场活动，“云面试”系统为用人单位与海外人才搭起了面试沟通的桥梁，整个面试过程和沟通效果得到校方充分肯定。除“云面试”外，云选会还提供“一站式”专窗、“一对一”顾问等多项“云服务”。……