在浙之滨、红船之畔，有一棵常青树，扎根沃土、生机勃发，焕发着绿叶新枝。细细数来，这棵常青树今年已添上第31道年轮。这棵常青树，就是刚过了30周年的浙江省关工委。自从老主任王耀亭省委组织部原部长手上接过旗帜，我在省关工委工作度过了12载春秋。每每回顾走过的路，心中充满了说不完的欣慰、道不尽的情愫：感染于顾秀莲主任为班长的中国关工委领导班子服务大局的政治觉悟、务实创新的工作作风、热情亲和的为民情怀；感慨于全省关工委系统的同志们上下一条心、胜似一家人；尤其感动于各条战线的五老几十年如一日，献了青春献白发、甘洒余晖映朝阳，在疫情防控的前线留下难忘的身影，在美丽浙江的图卷描绘绿水青山的笔触，在关爱保护的阵地书写生动的故事，以老有所为诠释着“五老精神”。很多人常常以开玩笑的口吻，问我们这些关工委的“一号老头”，你们退休了为什么还要工作？难道是官还没当够？其实，哪有当不够的官，只有为党和人民的事业做得不够。

青少年的健康成长是关系国家兴衰的大事；关心下一代事业是铸魂育人、面向未来的希望工程。关工委组织从改革的春风中走来，迈入了更加昂扬的新时代。无论时代给我们出了什么样的新命题，无论新环境会发生何种变化，教育引导一代又一代青少年听党话、跟党走，就是关心下一代的不变初心和永恒使命。在12年的工作探索中，我感到，关工委工作既非常重要，又相对容易被忽视；既领域宽广，但做好、做精却又难度不小。新时代关心下一代事业如何才能继往开来，实现跨越发展？实践给了我们深刻的启示：

必须始终坚持政治引领这一根本灵魂

一个组织的属性，决定了它的初心和使命。关心下一代工作是党的工作的重要组成部分。因此，政治性是关工委的第一属性；坚持党的领导，就是关心下一代工作的根本命脉。我们关心、教育、培养青少年，就是为了立德树人、铸魂育人，把党的正确主张转变为青少年的自觉行动。浙江省关工委坚持把政治建设放在首位，牢牢把握“党建立关工委为了什么、关工委应该为党做些什么”的主旨，围绕浙江作为中国革命红船起航地、改革开放先行地、习近平新时代中国特色社会主义思想重要萌发地的政治优势，每年突出一个主题，开展了“辉煌70年·我心中的祖国”“弘扬红船精神 争当时代新人”“同心共筑美丽浙江”“弘扬雷锋精神学习‘最美浙江人’”等主题教育，以线上、线下相结合的方式，组织读书征文、大学生暑期社会实践、有声阅读等系列活动，引导青少年在“红船精神”的指引下，访红色英模、走红色之路、读红色经典，书写“少年说”，争做“弄潮儿”。特别是省、市、区关工委联动，连续几年在台州市椒江区策划“大陈岛垦荒精神代代传”主题教育活动。2016年“六一”节前，大陈岛垦荒队员后代得到了习近平总书记的回信勉励，这是对我们工作的最大褒奖。

必须始终坚持永葆先进这一内在动力

五老是关心下一代的工作主体，是关工委区别于其他组织的显著标志和特殊优势。人生壮年，他们在各条战线上意气风发，用真诚与执着谱写了人生的华章；花甲之年，他们又用夕阳余晖贡献丹诚，用激情与责任温暖着祖国的花朵。“五老精神”正是生命不老的闪亮，更是社会主义道德精神的闪光。因此，关工委的先进性集中体现于五老在党委、政府的工作大局中主动作为，在青少年关注的急事难事上因势而谋。正是全省1800多个五老报告团进学校、走村社、入企业，孜孜不倦地用自己的亲身经历，把习近平新时代中国特色社会主义思想的历史积淀讲清楚、实践根基讲明白、精髓要义讲透彻，才使得青少年真正懂得“强国一代”的历史使命。正是五老大手拉着小手，当好培育“拔节孕穗期”的引导人、扣好“人生第一粒扣子”的知心人、解决“成长的烦恼”的热心人，社会主义核心价值观的声音才会传得更开、传得更广、传得更深。

必须始终坚持以青少年为中心这一价值归宿

青少年健康成长成才，是衡量关心下一代工作成效的唯一尺度，也是广大五老的使命价值。坚持服务青少年的正确方向，就是要深深植根青少年、充分了解青少年、一切为了青少年，着力解决好青少年最关心最直接最现实的利益问题，努力成为青少年想得起、找得到、靠得住的坚强力量。“福彩暖万家”“爱心圆梦”等每年为困难青少年送去近亿元公益金；“‘七五’青少年系列法治教育”“关爱明天·普法先行”“网上律师事务所”等，把法治思维深深植根到孩子们的心田；3100多个五老关爱团带动社会志愿者，担任调解员、合适成年人、社会关护员，为失足失范、涉罪涉毒青少年搭建“阳光驿站”，撑起了一片爱的蓝天。关工委在党和青少年之间架起了一座座连心桥。在农村，连续10年推进“十万五老结对关爱农村未成年人”品牌，“奶奶关爱团”“代理家长”“成长导师”，无微不至地为留守儿童、困境儿童提供思想引导、文化辅导、心理疏导、行为指导。在学校，青蓝工程、帮扶支教团，精准帮扶、扶贫扶智。在社区，8000多所“假日学校”“四点钟学校”，丰富了新居民子女、双职工子女、“小候鸟”暑期课余的精神文化生活。在企业，师傅式技能培训、长辈式关爱帮扶、亲情式心理疏导，引导青年职工为“浙江制造”增光添彩。之江大地上，关工委正以更加精准化、专业化、科学化的服务解决一个个“成长的烦恼”，努力践行“哪里有困难青少年，哪里就有关工委和五老”的责任担当。

必须始终坚持改革创新这一关键因素

关工委要适应新时代，开启新征程，关键要靠改革创新。省关工委始终秉持敢为人先的首创精神，推动群团改革走深走实，通过改革跟上形势、激发优势，通过改革推进组织创新、机制创新、工作创新。我们一年一专题地召开现场会，持续不断地推动民企关工委、法治帮教、基层建设、品牌创建、两史教育、基地培育等工作，积极开拓新领域、推广新载体、建设新阵地，因地制宜地打造了400多个各具特色、富有成效的“关”字号品牌，形成了一地一品、一县一载体乃至一镇一特色的工作格局。台州市“阳光驿站”被列入“全国关心下一代十佳品牌”，得到中央领导的批示。“第二课堂”“两山好少年”“万名学生手拉手”等，引导城乡青少年走出课堂，同实践、共成长；“长者会客厅”“在鲜红的党旗下”等，五老与青少年面对面座谈交流，传思想、传精神；“假日学校”“四点钟学校”等，积极回应青少年和家长所需所盼，结亲情、解难题；“用你的爱，温暖老区孩子”“阳光助学行动”等，打响了“助学就找关工委”的知名度，送关爱、暖人心……关心下一代工作在品牌的引领下，更具时代性、实效性和创造性。

必须始终坚持夯实基层这一工作基础

关工委的工作对象和依靠力量在基层，工作的主阵地在基层，工作的重点、难点、热点问题反映在基层，工作的创新、发展、成果体现在基层。实践证明，基层工作状况直接关系着上级要求和工作部署能否落到实处。只有层层落实抓基层、打基础，实现基层组织建设的常态化、制度化、科学化，才能持续保证关工委系统上下贯通、同频共振。省关工委按照省委群团改革“小机关、强基层、全覆盖”的要求，建立了4.3万多个关工委组织，遍及乡镇（街道），村（社区）覆盖率达90%以上，“横向到边，纵向到底”的组织网络基本建成。两新园区、商务圈、楼道、村民小组等小微组织，把五老对青少年的关爱，送到了基层的神经末梢。我们每年组织关心下一代大调研，在加强指导、把握规律的基础上，解决基层突出问题，科学设计关心下一代工作的目标、路径和办法。先后推广温州“五老护苗”志愿队伍和宁波“四化型”工作模式，探索“关工委+五老团队”的新思路，把关心下一代工作做到每家每户、每个青少年心坎上；创建了1389个教育基地，每年参与基地活动的青少年超过3000万人次，成为关工委和五老守好初心、忠于初心、践行初心的重要阵地。

岁月不居，时节如流；弦歌不辍，薪火相传。转眼间，迎来了中国关工委成立30周年。正所谓，三十而立正芳华。生命的量值，人类无法违逆；但精神的刻度，却能越过生命之极限，长留于世，流芳千年。我们要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，继续发扬好“五老精神”，保持昂扬的斗志与定力，永葆初心，砥砺奋进，定能书写好关心下一代事业的新时代答卷，在新的征途上赢得新胜利，再创新辉煌！