微言微语
2020-06-07
中国石化 2020年1期
关键词:考核
【言论】
用匠心守护初心
匠心,是能工巧匠一丝不苟、精益求精的工作态度,是对技艺的创造性呈现。作为一名普通员工,用匠心守护初心、担负使命,是对“不忘初心,牢记使命”最好的诠释。
匠心在心,心动才会行动。崇尚工匠精神,要求我们把心放在当下,聚焦现实,“执事敬”“事思敬”“修己以敬”。崇尚工匠精神,就是要崇尚对工作的热情,对事业的执着。
匠心在行,心动更要行动。“天下大事,必作于细”。培育工匠精神,要求我们把精益求精体现在每一个行动中,把优秀当作基本目标,把完美作为终极追求,埋头实干,直面追求完美途中的挫折和考验。
匠心在兴,人人行则石化兴。工匠不是一种机械重复的工作者,工匠代表着一个时代的气质,与坚定、踏实、精益求精形影相伴。弘扬工匠精神,就是要充分激发和调动我们内心对于工作的热爱,对于创造的渴望,对于奉献社会的自豪感。
精细严谨是中国石化的优良传统。匠心独运,石化本色,让我们把工匠精神浇筑在中国石化高质量发展的每一天。
(西北油田 杨建晖)
员工考核也应提质增效
定期对员工工作业绩、业务技术、工作态度、思想品德等进行考核,并将考核结果作为岗位任用、薪酬调整、技能等级晋升、先进评比的重要依据,是人力资源管理的基础,也是激励员工持续努力工作的重要推动力。要实现员工考核的预期效果,就必须注重在提质增效上做文章。
把好考核质量关。要制定并严格执行考核细则,坚持日常考核与年度考核结合,组织考核与群众测评结合,考核思想、作风与考核能力、奉献结合,给每一名员工精准“打分”“画像”。……
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