刘昭

与其他人格不同，偏执型人格不到万不得已，是很难寻求他人帮助的。这自然与他们对外界和他人的戒备有关，所以对于来找我做咨询的高山（化名），这个决定本身就已经意味着他所面临问题的困扰程度。

而他的问题是：无论在哪儿工作，都会被人排斥。

高山一共做过五份工作，这对于刚刚大学毕业才两年的人来说是非常特别的。因为他的专业方向是电脑软件，在如今3C行业很火爆的形势下，找份对口的工作其实一点都不难。按理说，他只要做好自己的本职工作，在一个发展还不错的公司里维持下去是没问题的。但他无论在哪一个公司，都干不上几个月就卷铺盖走人了，这其中有被辞退的时候，自然也有他忍无可忍主动辞职的状况。

他这么频繁地离开，到底发生了什么呢？

高山自己是这样说的：

刚开始入职一般还是可以的，但慢慢地我就会感觉到别人的反感和恶意，可能是我的脾气也不好，每次感受到这些时就会让我很愤怒，无法忍受，就会反击，然后就发展成了实际的冲突，到最后就算不被辞退也只能主动走人了。可一段工作经历是这样，也就罢了。接连换了五个地方都如此，我就有些困惑，是自己的运气不好，总能遇到这种环境？还是这些相似的过程里有些什么没有意识到的东西，导致自己总是重复这种遭遇？或者说，是不是我自己也有问题呢？

而当高山把矛头指向了自己，这个问题就变得复杂了。因为一直以来，他都以为是别人对自己的恶意导致的结果，自己需要做的就是保持警惕、保护好自己、必要的时候反击就可以了。……