葛雅婷，奚从华，金其林

1.同济大学附属杨浦医院质量管理办公室，上海 200090；

2.上海市杨浦区卫生和计划生育委员会，上海 200090

随着我国经济的发展和卫生体制改革的不断深入，社会对卫生管理人才的综合素质提出了更高要求［1］，但目前国内大部分学校培养的卫生事业管理人才与社会要求脱节，应用型卫生事业管理人才存在巨大缺口［2］。南京医科大学医政学院对卫生事业管理专业本科人才的培养是四年制教学，前三年半是理论课程学习，后半年是毕业实习。实习是将理论知识运用到实际工作中的一种教学实践活动，是提升实践能力的重要环节，“管理的技术和艺术性”必须要到实践中去体会和理解［3］。南京医科大学医政学院上海教研室是在2003年建立的上海杨浦实习基地的基础上逐步发展起来的，承担卫生事业管理专业本科生的实习带教工作，教研室本部设立在上海市某三级医院，包括若干个教学实习医院。上海教研室本部由主任、副主任、教学秘书及若干带教老师组成，除了日常的实习带教工作，本部还承担着学校与其他教学实习医院之间的纽带作用。根据学校的实习大纲，教研室本部会详尽地制定每一届实习生的实习计划，包含实习科室轮转表、实习小讲课、论文指导等，其他教学实习医院会参照本部的实习计划，结合医院的实际情况制定医院内部的实习安排。上海教研室本部和其他教学实习医院会不定期地开展教学工作交流；……