以财务共享服务为牵引 推进集团财务转型升级
2019-12-21王志铜陵有色金属集团控股有限公司
新商务周刊 2019年12期
文/王志,铜陵有色金属集团控股有限公司
Z集团主营有色金属的生产与销售,经过几十年的发展建设,已成为拥有一百多家下属企业,以有色金属为核心主业,集金融贸易、精细化工、装备制造、科研设计、房地产开发、建筑安装、井巷施工等相关产业多元化发展的大型企业集团。
1 财务共享服务建设可行性论证
1.1 集团管控模式分析
目前Z集团财务管理采用财务负责人委派制,下属二级单位财务负责人由集团财务部统一管理和委派,资金通过财务公司集中收付,集团财务属强管控型。在业务经营层面,集团层面没有按业务板块设置对应的职能部门,没有实现“一竿子插到底”的运营管控,集团运营管控力度一般。90%的单位主要分布在当地,人员集中难度不大,自建财务共享服务中心的人员阻力并不明显。从集团管控模式分析,符合在集团层面自建 FSSC的要求。
1.2 规模经济效应
Z集团近几年销售收入均超千亿,多元化经营,管控链条长达四级、独立核算单位 100 余家,员工总人数 2万多人,财务人员 四百多人,集团已具备大型企业的规模效应。一方面,将各下属单位的财务流程整合到 FSSC 可大大减少财务核算人员,优化财务人才结构,加快财务人员向管理会计转型。
1.3 主营业务的差异性
Z 集团以有色金属产业(采、选、冶、加)和金融贸易为核心的现代服务业两大主业为核心,核心主业基本由一家上市子公司经营,独立核算单位超过 50家,业务差异不大,同质化、重复性高,适合财务共享服务。……
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