□五师双河市总工会

在五师八十三团，说起兵团劳模周培龙，人人都说他是一个勤劳的人，一个诚信的人。周培龙，男，汉，河南太康人，1997年，高中毕业的他，来到了八十三团这片热土。

落了户，安了家，周培龙像一只不知疲惫的黄牛，一步一个脚窝，开始了他的人生之旅。

勤劳 汗水也闪光

1997年的3月，春天来得格外早，他在连队领导的帮助下，在十一连承包了25亩棉花。那时的生产条件远比不上现在，播种，浇水、放苗、定苗，都是原始的种植模式，他为了追求管理质量，从不雇人，都是夫妻两人在地里伴日出日落。

一分耕耘一分收获，当年年底周培龙兑现了6300元，虽说不多，但那是他来团场后，土地第一次给自己的回报，他很知足。

在此后的几年里，他扩大了种植面积，收入也一年比一年好，十年间，他累计向团场交售籽棉400多吨，无一朵外流记录，被团场评为科技示范户和植棉能手。

2007年，团场进行产业结构调整，将十一连部分低产棉田规划成红提园，周培龙变成了一位园艺二连果农。他严格按照果蔬公司和连队的要求，一丝不苟地进行管理。

辛勤的汗水没有白流，在园艺二连600余户职工中，他管理的葡萄，每年都被果蔬公司指定为“免检户”。从2007到2013年，他共向团场交售优质商品果120余吨，纯收入达50多万元。屡次被团场评为红提状元和科技示范标兵。

帮扶 真情暖职工

经过多年的积累，周培龙家庭条件富裕了起来，同时也掌握了比较系统的葡萄管理经验，身边的职工有啥困难，只要他知道，一定帮忙。2009年的秋天，正是连队交售葡萄的繁忙季节，职工王占林急需买一辆农用车差6000元，周培龙知道后说：“到我家拿去，赶快把车买回来，千万别耽误农时。”每提起这事，王占林都说：“是周培龙给我帮了大忙。”

职工火东林和周培龙是地邻，因火东林没有上过几天学，葡萄管理经验缺乏，年收入不高。周培龙知道后，就主动担当起他的义务技术指导，从开春到出土上架到夏天的防病治虫，再到后期的采摘交售，周培龙总是一直放在心上。农药的兑配，摸芽定枝的操作，他总手把手地教。从2013年到现在，火东林的收入每年不低于5万元。他逢人就说：“是周培龙带我走上了致富路。”

周培龙不但对汉族职工生产生活上给予了全面的帮助，他对少数民族职工更是倾注了全部的爱心和热情。

李宝宝是连队的一名回族职工，因身体残疾干活很不方便，周培龙就抽空闲时间，帮他干农活。特别是今年葡萄交售时，他每天都抽时间去李宝宝的地里，帮其下果装车。李宝宝每谈到这些，就有一肚子的感动，他说：“我们之间没有民族之分，只有兄弟之情。”

奉献 真诚为职工

他的付出，赢得了连队职工群众的良好评价。2013年职工全票推举他为连队工会主席，成为一名连队干部。

职工的信任鞭策着周培龙，他在就职时说：“我要用心去服务职工，用情去关心职工，早一天让职工过上富足的日子。”

开弓没有回头箭，话说出来容易可做起来却困难重重。

园艺二连有职工605人，且居住分散。其中一部分是两劳新生再就业人员，脱贫致富缺乏资金和技术。为让职工能真正从多元增收中得到实惠，当好职工多元增收的参谋。他认真学习了《工会法》《合同法》等法律书籍，认真走访了多元增收户，完善建立了多元增收档案，并且根据每个职工存在的问题想办法解决，排除职工的后顾之忧。

职工杨月琴搞养殖缺少饲草，他就动用各种个人关系给她联系了棉渣、麦草。职工高林有一身搞装修的手艺，找不到活路，周培龙就托朋友帮忙替他联系活，使他一直有活干。

经过他的努力，连队的多元增收户由刚开始的28户，扩展到现在的456户。职工的多元增收年收入突破300多万元。

出色的工作成绩，为他赢得了无数的荣誉。近几年，他先后被评为师优秀共产党员、自治区创先争优优秀共产党员、兵团道德模范、兵团劳动模范。□