陈绍霞

10月28日晚间，格力电器发布《 关于控股股东拟协议转让公司部分股份公开征集受让方的结果公告》， 珠海明骏投资合伙企业（有限合伙）（以下简称“珠海明骏”）为最终受让方。二级市场对此积极回应，公告发布后，格力电器股价大幅上涨，并创出历史新高。

根据公告，意向受让方珠海明骏将在10个工作日内与格力集团签订《股份转让协议》，该协议须经国有资产监督管理机构及有关政府部门批准后方能生效。笔者认为，如无意外，股份转让协议将如期签订，并有望得到相关政府批准生效;倘如此，珠海明骏的实际控制人高瓴资本有望正式入主格力电器，取代国有资本成为格力电器新的实际控制人。笔者认为，本次混改若能成功实施，格力电器有望摆脱长期以来国资体制的困扰，有效改善治理结构、进一步释放企业活力，开启格力电器发展的新时代，并借助新晋股东高瓴资本在投资领域的成功经验，大幅提高格力电器账面巨额冗余资本的使用效率，提升企业的盈利能力。

混改利于格力管理团队稳定领导层年龄将不再是困扰

管理团队是企业的核心竞争力之一，巴菲特在考虑并购对象时强调企业应拥有优秀的管理团队，巴菲特在1982年致股东的信中首次系统和完整地公布了伯克希尔公司的六条并购标准，其中第4条是：“具备管理团队（我们无法提供）。” 巴菲特看中的企业的标准之一是要求企业有好的管理团队，企业的管理者应该理性、忠诚、始终以股东利益为先。……