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浅谈如何依法做好职工劳动保护工作构建和谐劳动关系

2019-09-10张磊

环球市场 2019年30期

张磊

摘要:新时代做好劳动保护构建和谐劳动关系,是构建和谐企业的重要环节,在生产劳动过程中的安全与健康,对于确保安全稳定、实现协调发展、创建和谐企业有着极为重要的意义。文章从企业现有的劳动保护观念、意识、手段等方面分析,指出存在的问题,从多方面提出了探索实践解决构建和谐劳动关系的途径。

关键词:劳动保护;构建和谐;劳动关系

煤炭企业自身的特殊性,在新形势下对企业依法做好职工劳动保护工作提出了新课题、新要求,这关系干群、党群之间和谐关系的构建。职工劳动保护工作如何适应新形势、新变化,把维护职工生产、生活、安全健康的合法權益落到实处,保护劳动者在生产劳动过程中的安全与健康,对于确保安全稳定、实现协调发展、创建和谐企业有着极为重要的意义。

一、认识依法做好职工劳动保护工作的重要性

劳动保护工作是直接涉及职工生命安全与身体健康的“前哨战”,关系着职工最基础、最根本的利益,是企业对职工的关心和关爱,更是在安全生产中坚持以人为本的具体体现。当前,煤炭形势持续低迷,部分企业劳动保护出现了一些新情况、新问题,影响了劳动关系的构建。研究和解决这些问题,保护广大职工在劳动过程中的安全与健康,关系劳动者职工家庭的幸福,也是构建和谐企业的重要环节。劳动保护的重点是提高职工的安全素质,发挥职工在安全生产中的主力军作用,强化企业对本单位安全生产的监督参与,推动企业实现安全生产自我约束、自我完善,夯实企业安全生产基础、落实安全生产责任制。……

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