杨丽

摘要：青年人正处于人生起步阶段，发挥团员青年的先锋模范作用，对保障和促进企业切实履行职责，推动企业可持续健康发展具有十分重要的意义。

关键词：国有企业;团青

引言

伟大时代催生伟大思想，伟大思想指引伟大实践。在新时代新思想的感召下，共青团组织必须引导青年明大理、识大势、知大任、养大德，培养担当民族复兴大任的时代新人，源源不断为党输送新鲜血液、锻造政治骨干。

1新时代国有企业团青工作的困境和难题

1.1企业对团青工作重视程度不够

随着国有企业的不断改革发展，企业对经济效益追求加大，部分领导忽视了共青团工作对企业发展的重要性与积极作用，认为共青团工作建设并不能推动企业经济效益最大化的实现，对团青工作重视程度不够，故而在相关政策执行、公司战略制定、活动资金投入等各个方面的支持不尽完善，极大程度上影响了企业青年职工对共青团信心的树立以及归属感的增强，削弱了青年职工工作的积极性与活力创造。

1.2团组织自身建设有待加强

“打铁先要自身硬”。团组织要带好队伍，立好标杆，自身建设尤为重要。当前，国企共青团面对的重要挑战之一即是团组织自身建设缺乏，工作对象没有理顺，可延伸的工作手臂受到局限，生存空间缩小，内部学习机制不够完善，共青团对各项职责和各项功能的履行不到位，影响了团组织的号召力和影响力，极大地限制了企业进一步挖掘并发挥内生人才动力。……