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新时期下企业民兵工作的发展方向

2019-08-27朱格

语文周报·教研版 2019年32期
关键词:民兵管理制度工作

朱格

受益于改革开放的重要影响,我国的经济得以快速发展,全社会在党中央的正确领导下,朝着小康生活不断前进。依靠雄厚的国防实力,为企业的长远发展创建一个稳定、安全的经济环境。民兵作为军事国防中的重要力量,与企业发展是紧密关联的。冀中能源邯郸矿业集团面对新时期的发展机遇,为了在激烈的市场竞争当中占据一定的优势,企业需要不断推进民兵管理工作,始終采用党的先进理念,秉承优秀的品德精神,为企业的发展做好深厚的铺垫,发挥出应有的作用。我作为一名优秀的集团公司专职武装干部,长期深入基层,搞调查、做研究,探索企业民兵工作的发展方向,接下来结合8年的企业武装工作经验,介绍几点不成熟的意见。

一、企业民兵工作的优势与价值

经历过改革开放之后,我国的经济发展如火如荼。在党中央的科学指引下,我国的军事力量得以壮大,而民兵显然属于群众武装性质,由中共中央统一指挥操作。经济转型新时期下,企业的可持续发展需要民兵力量的辅助,同时也要求其具备更高的水平。经济发展的大潮中,民兵可谓至关重要的构成部分,应保证其拥有团结一致,为企业服务的精神,推动我国企业经济的不断增长。比如:在某大型企业当中,民兵数量已经占据一大部分,无论在技术改进、企业运营,还是后勤保障等方面,均提供了极大的帮助作用。对于很多企业来说,面对新时期,改革重任不容忽视。利用民兵队伍协同合作、踏实肯干的精神,可以为企业的发展解决诸多难题和困难,为企业员工树立榜样。对民兵队伍坚持科学化训练,并融入企业的运营当中,强化治安,营造企业文化,其实践价值不容置疑。

二、依靠企业过往经验改进民兵管理制度

企业发展过程中积累了丰富的运营经验,利用这一优势,运用到民兵管理制度的改进工作当中,不但能够达到民兵工作的科学、规范化,而且使其为企业所用,增强管理制度的效果,给企业的长远前进奠定深厚的基础。具体而言,对民兵工作的完善,应该充分利用企业管理的先进模式,实现有计划、有步骤、有方法地细化调整,借助其在提高经济效益方面的有效经验,改善民兵工作中的不足,从而更好地服务于企业。同时,基于新时期的视角,分析并指出民兵管理工作中形成的缺陷和漏洞,找出需要改进的地方,从而在摸索改进中形成科学、合理性的民兵管理制度,凸显出为企业经济发展而服务的宗旨,维持企业运营的稳定性,在推动企业不断进步上发挥出应有的作用。

三、企业文化内涵下的民兵教育指导

企业文化的构建影响着员工的工作积极性和工作效率,而民兵工作的开展则起到为企业营造一个安定、团结、和谐的经济发展环境的作用。那么将企业原有的文化当中注入民兵管理中所蕴含的保家卫国、吃苦耐劳、一丝不苟的职业精神,无疑对企业民兵工作的热情起到激发的作用,转变被动的不良态度,肩负起相应的职能责任,保证企业平稳地向前发展,免受到其他不良因素的干扰和影响。基于达到此目标的愿望,企业应积极开展民兵的教育指导工作,充分结合企业文化内涵,将思想政治教育落到实处,从思想意识、工作态度、岗位责任等诸多方面,实施适当的教育和指导,始终贯彻党的方针政策,宣传爱国主义精神,同时也融入企业的文化建设工作当中,实现具有创新意义的教育熏陶,让企业的发展更加顺利、平稳。

四、依法管制民兵队伍科学处理问题

企业的发展离不开法律的保护,应该坚持科学的发展观,不断强化法治构建,凸显出民主性特征,利用严格、科学化的法律制度,进行企业民兵队伍的管制,既能够增强企业民兵的工作效率,也有效制约了有关民兵的不当行为,为企业营造了一个稳定、安全的发展环境,促进了经济的快速增长。具体来说,应遵循依法监管的原则,引入企业民主建设的思想理念,制定民主管理制度,真正使其融入企业的文化建设当中。采用宣传推广的方式,增进企业和员工的感情距离,为民兵工作的开展奠定基础,并通过相关法治教育的实施,让企业民兵工作得到科学引导,形成规范化、科学化的企业民兵队伍。同时,让民兵参与到企业运营问题的处理工作当中,借助民兵一丝不苟、严格热情的工作精神与态度,帮助企业解决难题。一方面,企业运营及民兵管理工作中存在着不良的思想意识,违背了科学发展理念,所以指导民兵学习马克思主义理论,增强专业知识技能,可以在解决问题时发挥出优势。通过对民兵思想意识的改变,培养其准确、高效的处理问题能力。尤其对于那些对企业运营影响较大的问题处理工作,需要抓住重点,并且结合目前企业民兵工作发展状况,着重处理棘手的问题。此外,针对基层员工加以深入调查和了解,及时获取相应的反馈,以便达到有针对性且科学处理存在问题的目的。

五、利用市场动态变化完善发挥企业民兵作用

市场发展经历新时期以后,呈现出繁杂多变的势态。为了占据市场有利地位,企业应该重视对民兵工作作用的发挥,不断改进优化对策,依靠其力量,提供给企业一个和谐稳定的良好发展环境,推动其长远发展。具体来说,一方面,为了进一步凸显出企业民兵的作用价值,健全民兵工作管理制度十分重要。过去的计划经济时代,企业民兵和企业发展的关联不大,并没有带给企业相应的帮助,发挥作用微乎其微。然而时代的变迁,使民兵的作用得以增大,通过对其内部结构加以整顿、优化,紧密掌握当下的市场变化环境情况,依靠合理的方法加以分析和探究,并且构建一支高素质高水平的民兵队伍,无疑会提供给企业运营更大的作用。同时,为了进一步确保企业拥有一个良好稳定的安全运营环境,构建安防管理制度尤为必要,能够发挥出民兵的应有的作用。具体来说,应该紧密结合企业的具体发展规划目标情况加以合理建设,尤其针对目前企业运营过程当中存在的疏忽、缺陷与不足情况,有效加以改进和弥补,形成一个长远的管控制度,凸显出一定的科学、规范性。

由此可见,面对全新的环境形势,强化企业民兵工作管理是非常重要的,有利于确保企业发展拥有一个安全、稳定的环境,从而获取到更多的经济利润。

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