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浅谈优化企业战略管理的制度设计

2019-08-07中国启源工程设计研究院有限公司常烜钰

中国勘察设计 2019年7期
关键词:战略评价管理

■ 中国启源工程设计研究院有限公司 常烜钰

1.引言

在庆祝改革开放40周年大会上,习近平总书记指出,中国将继续坚持扩大开放,推进世界共同发展。我国坚持推进改革开放,彰显保持战略定力的重要性。在党的十九大报告中,习近平总书记指出,我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段。与经济社会形态相匹配,企业的发展也由过去粗放式转向精细化管理,而战略管理的转变至关重要。

战略对企业发展的重要性不言而喻,从国内外学者对其的定义中清晰可见。战略大师迈尔克·波特[1]认为,战略是设计用来开发核心竞争力、获取竞争优势的一系列综合的、协调的约定和行动;杰克·韦尔奇[2]认为,战略就是数一数二;阿里巴巴前参谋长曾鸣[3]认为,战略就是决定该做什么:想做、可做、能做的交集,就是决定一个企业该做什么,不该做什么,有所不为,才能有所为,大舍才能大得;企业家兼北大教授陈春华[4]认为,战略是选择对的事做,而不是把事做对。战略是一套计划、一种商业模式、对局势的一种评估、一种看法、一种想法、概念或灵感。

综上所述,战略关乎企业未来的发展,是对未来的判断力,决定企业朝什么方向发展、如何发展。由此可见,对战略进行管理的重要性,这也是本文研究的初衷。

2.战略管理

战略管理是对一个企业或组织在一定时期的全局的、长远的发展方向、目标、任务和政策,以及资源调配做出的决策和管理艺术。其内容包括战略制定和战略实施,过程包括战略研究、战略制定与评审、战略分解、战略执行与管控、战略评价与更新五个环节,关键在于对战略制定、战略执行与战略评价的全过程管理。……

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