◎无为

岁末将近，又到了快发年终奖的时候了。年终奖怎么算？单位一定要给你发吗？年终奖个税怎么缴？小编带你一探究竟！

什么是年终奖？

◎年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。

◎年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。

◎年终奖个人所得税的计算办法也与一次性奖金的计税办法相同。

年终奖属于工资吗？

《关于工资总额组成的规定》中规定，工资总额中包含年终奖。

《关于工资总额组成的规定若干具体范围的解释》第二条明确规定，年终奖属于奖金范畴。

因此年终奖应纳入工资总额范围，性质上属于工资。

单位必须发年终奖吗？

◎年终奖的发放，劳动法律没有硬性的规定，是否发放年终奖，属于单位的自主权利。

◎但如果劳动合同中有明确规定，或者单位的规章制度中对年终奖有明确规定，单位应该按照约定或规定发放。

年终奖与13薪区别是什么？

有些企业特别是外企，采用13薪或14薪方式奖励员工，即按员工平均月收入在年底加发1个月至数个月的工资。

◎13薪和月薪性质相同，属于固定发放，发放数额、方式、时间都是确定的，且13薪作为月工资计算个税。

◎年终奖则需要平摊12个月后再计算个税。

单位可用实物方式抵发年终奖吗？

《工资支付暂行规定》第五条规定，工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券代替货币支付。

由于年终奖属于工资性质，因此用人单位只能以人民币的形式发放。……