汪亭

有位同事，是家中独子。从小被娇生惯养，凡事以自我为中心。在办公室，从来不给同事帮忙，反倒常吆三喝四，让同事们为他服务。进公司一年，他从不去饮水机旁倒水，自己杯里的水喝完，非要等别人续水时，递上水杯让人给他倒点儿。

一次聚餐，他抢着点菜，点的大多是他自己爱吃的，全然不顾其他人感受。他喜欢吃生蒜、麻辣，结果桌上十几盘菜里全有蒜和辣椒。我们几个男同事还能勉强接受，可有位女同事胃肠不好，不敢吃辣的，她拿着筷子不知所措地满桌转悠。最后，经理不得不让服务生加了两盘清炒蔬菜，那位女同事这才吃了一点饭菜。而他，似乎并没有意识到自己的不妥，从开席到收桌，一直埋头海吃海喝。

相处久了，这样的事时有发生。刚开始大家还能容忍，可渐渐就不爱搭理他。每逢出游聚会，同事们很不情愿与他一起，他一个人独来独往。

还有位同事，是个标准的老实人，在公司负责杂务，干些打印资料、送文件的活儿。

一次，他拿着一份文件急匆匆跑向老总办公室签字，走到门口却停住了。坐在门边的我，一脸疑惑：怎么不敲门啊？他轻轻指了指玻璃墙，小心翼翼地说，老总正在打电话呢，我怎能打扰！后来，老总电话打了近半个小时，他来来回回在门边踱着步子，一直等到老总挂下电话才敲门进去。

一个周末，大伙去爬山。临近中午，一个同事要请大家吃饭，我们欣然答应，可唯独他推三阻四，就是不肯去。我问他：为什么不去呀？他一本正经地说，吃人家的嘴软，我今天无故吃了他的饭，以后事事都会被牵制。当时，那位同事就站旁边，脸色白一阵红一阵，好不尴尬。

最后，在大家的拉扯下，他勉强跟去了。大伙没想到，吃完饭他竟硬塞50元钱给请客的同事。为这事，他们至今还僵着。同事们都说，他为人处事小心过了头，活得太累、太死板。

这两个同事，前者只会顾着自己，从不为他人着想，最后落得孤家寡人；后者过分谨慎，太顾念别人，结果辜负同事间的感情，也错失许多宝贵的机会。

人在职场，应该多替他人着想些，多为别人服务。但是，当其他人真诚帮助你时，也切莫过分故作礼让，可以大大方方地接受。只有这样，才能与同事融洽相处。

生活中，為人做事亦如此，学会顾人念己，修持有度。

（郭旺启摘自《亳州新报》2018年7月10日）