文/滨州市优抚医院 孙海

新形势背景下随着社会体制的快速发展，事业单位中档案管理的重要性日益加深，档案管理的水平也有所提高。但是，档案的管理水平并没有得到显著的提高，档案管理还存有一定的漏洞和问题。所以，事业单位应在管理档案的工作过程中实施有效的管理策略，从而增强日常档案管理在事业单位中的有效应用。

一、出现在档案管理中有待解决的问题

（一）没有形成注重档案管理的意识。在办公室日常管理工作中没有形成对档案管理工作的重视，同时也没有在办公室档案管理的日常工作中运用科学的管理模式。大部分档案管理者，对档案管理并不是非常重视，单一地认为只要将档案内容记录明确、不泄露和不丢失档案文件，就做好了档案的管理工作。并没有引起对档案管理的重视程度，以至于档案管理成效并不显著。

（二）没有形成健全的经营档案管理体系。事业单位想要稳定健康地快速发展，就要建立健全档案管理体系。但在实际管理的档案工作中，并没有健全的管理制度作为管理保障，而且保障制度也没有对档案管理形成有效的作用，从而造成了制度的保障只是档案管理的行为管理模式。由于档案管理没有形成有效的经营管理体系，就无法开展具有科学性和规范性的有效工作，从而导致在工作过程中会出现档案的泄露和丢失，这种情况严重影响了办公室档案管理工作的有效性。……