路透伦敦11月8日 - 英国招聘与就业联合会(REC)周四表示，英国企业新员工起薪增速处在近年高水平上，反映出企业人手短缺，雇主需求强劲。

REC月度调查显示，新员工薪资增幅继9月触及三年高位后，10月仅微降。

“虽然英国脱欧可能打击整体企业投资，但企业仍在以接近纪录的速度招聘人手。因此我们看到薪资攀升，以及精明的员工跳槽以获得加薪，”赞助此次调查的会计事务所毕马威(KPMG)副主席James Stewart说。

以往REC数据显示起薪增长加快时，并不一定总能转化为英国整体劳动力收入普遍加快增长。

薪资增长加快的同时生产率疲软且劳动力短缺，因此尽管2016年脱欧公投以来整体经济成长放缓，但英国央行中期依然打算升息。

REC数据显示，10月长期和临时员工的需求双双增长，而员工的可获得性却出现九个月来最大降幅。

资讯科技(IT)员工、工程师、护士以及看护人员的短缺尤其严重。(完) (编译 郑茵 审校 张涛)