谈谈产科护理纠纷的防范与管理
2018-10-21聂欢苏娟
健康周刊 2018年17期
聂欢 苏娟
【摘 要】随着医学技术的快速发展,对于产科护士也提出了新的要求。产科护士需要在医学技术发展中,相应提升自身的护理知识与技巧,这样才能满足新时代发展需要。产科中一个新生命诞生是一件神圣的事,这个过程中护理人员扮演者一个重要角色,一旦工作出现纰漏就会引起产妇及家属的不满,从而引发护患纠纷。
【关键词】产科护理纠纷;防范;管理;防范措施
1 常见产科护理纠纷及原因
1.1护理人员法制观念淡薄,缺乏自我保护意识
客观而言,护理人员在实际工作中,缺乏一定的法律知识,长期以来基本是自身习惯主导护理观念。护理人员在护理过程中也主要将患者的健康问题放于首要位置,而往往忽略了其中存在的法律问题。出现法律意识淡薄的情况,就会无疑会对患者的相关权益造成损害,加之,护理人员的相关工作相对繁忙,在患者的病例患者相关病情资料整理过程中,也很难注重要保留一些法律的相关证据、文件等。
1.2护理人员态度欠佳
相关资料显示,医疗护理工作中,护理人员的态度问题在整个纠纷中起着很大作用因素,因此,护理人员工作态度的改善,是一个不容忽视的问题。孕产妇在分娩过程中,较容易出现病情不稳定,且对于护理过程不理解等情况,这时护理人员的态度如果过于冷淡,则很容易引发护理纠纷。
1.3护理操作技巧不够熟练
这个问题的出现,主要表现在年轻护理人员对于自身的专业知识相对缺乏,加之,自身业务水平较低,应变能力较差。……
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