安宇生

卡耐基曾说过：“当我们想改变别人时，就用赞美来代替责备吧。因为，这才能激励别人不断地改进自己。”

美国历史上第一位年薪过百万的管理人员名叫史考伯，是美国钢铁公司总经理。记者曾问他：“你到底有什么本事，可以匹配百万年薪？”

史考伯回答：“我对钢铁懂得并不多，我最大的本领是能把员工动员起来。而动员员工的最好方法，就是表达出真诚的赞美和鼓励。”

赞美和鼓励到底有多大力量，我们无法得知，但是这种力量的确可以改变很多人。

很多年前，英国伦敦，有一个小男孩刚刚离开学校，在一家布店当店员。他早上5点起床打扫全店，每天工作十几个小时。

两年后，男孩再也不愿忍受。不是因为辛苦，而是因为每一天，他都在机械地重复前一天的工作，没有赞美和认可，没有成长和进步，却多了很多苛责。

他给校长写了一封信，讲述城市中的冷漠和现实。

校长收到信后，认真写了一封言辞真挚的回信。

校长告诉男孩，他真的很优秀，鼓励他回到学校，把所学的知识传授给更年轻的孩子们。

不久后，这个男孩回到学校当了一名教师，并开始撰写小说。

他一共创作了76本小说，在英国文学史上留下了永恒的形象。他的名字叫威尔斯。

威尔斯说，如果不是校长的鼓励，他绝不可能在文学史上留痕！

美言暖心，改变人生。其实，不仅是人，动物也喜欢听赞美的话！

小时候，我们都听过一个故事。

一只乌鸦站在树枝上，嘴里叼着一块肉。狐狸被肉的香味吸引了过来，馋得一个劲儿流口水。……