段玉坤

摘 要：国有企业的党建工作是党的建设的重要组成部分，随着国有企业改革的不断深化，国有企业的党建工作面临着许多的问题和挑战，因此，推进国企党建工作科学化的发展成为当务之急。

关键词：国有企业；党建工作；科学化水平建议

国有企业的党组织是我国基层党组织的重要组成部分，国有企业党建工作水平直接关系到党的执政能力与领导地位。坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是我国国有企业的独特优势。提高企业党建工作科学化水平，既是促进企业党建工作合理化、规范化、科学发展的基本原则，同时也是企业做强做优强有力的精神动力和组织保证。党建管理提升活动正是以提高企业党建工作科学化水平为目标，夯实党建工作基础，突出党建工作重点，进一步增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力，提高基层党组织履职能力，促进党建整体工作水平不断提高。

一、企业党建工作科学化水平的内涵

党建工作科学化水平是运用党建科学化这个知识体系的具体验证和论证，是党建科学化这个理论转化成现实的程度。国有企业党建科学化的主要内容包括理论的科学化、制度的科学化和载体方法的科学化。

首先是实现党建理论的科学化。提高国有企业党建科学化水平，首要的任务就是形成一套能够引领国有企业党建工作的科学理论。在现阶段，紧密结合新的历史条件和时代任务，加强国有企业党建理论研究和创新，认真总结具有中国特色的现代企业制度的特点和优势，着重探讨现代企业制度和党领导下的中国特色现代国有企业制度之间的关系。……