层次分析法在煤矿安全管理中的应用
2018-07-30穆仲
陕西煤炭 2018年3期
穆 仲
(大同煤矿集团有限责任公司,山西 大同 037003)
0 引言
习总书记强调,“人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价。这必须作为一条不可逾越的红线”。然而2016年全国煤炭行业仍然事故多发:10月31日,重庆永川区金山沟煤矿特别重大瓦斯爆炸事故,造成33人死亡,因此,加强煤矿安全管理仍然刻不容缓。目前,煤矿安全管理工作存在的问题主要有以下几个方面。一是一些矿井管理基础薄弱,专业技术力量短缺;二是随着煤炭市场的好转,煤炭价格回升,一些煤炭企业出煤欲望强烈,重生产,轻安全;三是多年的高强度开采,采空区存在着水、火、瓦斯,形成了复杂的隐蔽致灾因素。文中引用层次分析法分析煤矿安全管理工作中的关键因素,进一步指导安全生产。
1 煤矿安全生产因素定量分析
1.1 因素评价体系
引用层次分析法(AHP分析法),建立一个因素评价体系。评价体系结构如图1所示。

图1 分析体系结构示意图
1.2 判断矩阵的建立
在AHP分析法中,判断矩阵的建立是通过对各个指标相互比较而得到量化标度。其原理如下,如果X因素与其下层因素Y1、Y2,…,Yn有关联,则其判断矩阵如式(1)所示。
(1)
在式(1)中,xij的取值是通过Yi(i=1,2,3,…,n)和Yj(j=1,2,3,…,n)相对重要性度量值而确定的。度量标准见表1,其中度量标准为2,4,6,8时,说明度量标准介于表1中2个相邻度量等级之间。

表1 度量标准
根据式(1)对图1的评价体系构造A-B层、B-C层的判断矩阵分别为
1.3 权重计算及一致性检验

H=(h1,h2,…,hn)T
(2)
H也是XH=λmaxH最大特征根λmax对应的特征向量,由此求得
(3)
根据式(2)和式(3)求得判断矩阵A,B1~B3所对应的特征向量(即权重值)和λmax,计算结果见表2,λmaxA=3.037。……
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