王旭凯

【摘 要】近年来，社会经济不断发展，科学技术日新月异。大学生士兵观念也与以往不同，观念新，思想活跃，接受新事物的速度快，效率高。因而，这对基层干部如何做好大学生士兵管理工作提出新的要求。基层干部在对大学生士兵进行管理工作中，要提高自身素質，改善管理方法，创新途径和形式，从而使大学生士兵管理工作得以有效开展。这是社会发展的必然趋势，也是基层干部做好大学生士兵管理工作的必然要求。

【关键词】基层干部；大学生士兵；管理策略

当今时代，大学生士兵思想观念更新，思维比较活跃，在接受新事物方面，效率高，学习能力强，同时伴随着时代的进一步发展，大学生士兵民主意识也进一步增强。但是新一代大学生士兵吃苦能力、抗压能力、对抗挫折的能力、纪律意识等方面存在一定的不足和缺陷，这为基层干部做好大学生士兵管理工作提出新的要求和挑战。因而，为了满足社会对大学生士兵人才的需求，基层干部在管理过程中创新方式和手段具有重要的现实意义。

一、大学生士兵应具备的基本素养

（一）树立正确的世界观人生观价值观

纵观古今，历史上大有作为者，都是经过千锤百炼，才练就一身真本事。也就是说，成大事者需要经过厚积薄发，方能成就一番伟业。因而，大学生士兵在工作中需要具备基本的工作素养。大学生要树立正确的世界观、人生观、价值观，树立扎根基层的服务意识，不怕苦，不怕累，对事业的崇高性要有充分全面的认识，并为其付出坚持不懈的努力，把基层工作当做施展自己才华的舞台，让其为自己的人生质量增分添彩。……