国家食品药品监管总局机关纪委党风廉政

食品药品监管总局机关纪委以改革创新精神积极构建联合监督执纪工作机制，着力破解长期困扰的监督执纪难题，有力提升了机关纪检工作的实效性和权威性。

一是以破解难题为导向，构建联合监督执纪工作机制。食品药品监管总局职能涉及食品、药品、特殊食品、化妆品和医疗器械“四品一械”的审评审批和监督检查，资金和事权较集中，被“围猎”的风险高，社会关注度高。实施归口派驻后，在编制紧张的情况下，总局党组仍拿出行政编制，设立机关纪委办公室，接手处级及以下党员干部的监督执纪工作。

总局党组提出，“积极探索机关纪委直接领导下的各直属单位纪检监察干部联合办案工作机制、考评选拔机制，克服单兵作战力量不足的问题，形成整体合力，使纪检力量真正强起来、硬起来。”经过深入调研和征求意见，党组印发了《关于建立总局直属单位纪检组织联合监督执纪工作机制的意见》（下称《意见》），赋予机关纪委统一调配使用直属单位纪检干部，采取“一事一授权”方式，组建联合监督执纪工作组开展工作的权限，为解决监督执纪力量薄弱这一难题闯出了新路。

二是以强化领导为目标，优化联合监督执纪工作程序。总局党组明确要求各直属党委须成立纪委并配备纪委书记，直属支部须配备纪检委员，纪委书记和纪检委员由本单位本部门班子成员担任。同时，每个直属单位须配备专职纪检干部。……