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以优秀传统文化涵养高职青年教师“工匠精神”

2018-04-03李海洲刘杨晖唐衍军

四川职业技术学院学报 2018年1期
关键词:青年教师培育高职

李海洲,刘杨晖,唐衍军

建设制造业强国需要大力弘扬工匠精神,厚植工匠文化,恪尽职业操守,崇尚精益求精,完善激励机制,培育众多“中国工匠”[1]。职业教育肩负着培养技能型人才和培育工匠精神的历史重责任[2],青年教师的精神面貌、道德素质和专业素养对学校发展水平和学生培养质量起决定性作用。在某种程度上,高职院校人才培养质量的好坏、高职教育改革目标能否实现、高职院校未来发展的程度将取决于青年教师专业的发展[3]。工匠精神在中华优秀传统文化传承中被赋予了鲜活的生命力,高职院校应充分挖掘和利用中华优秀传统文化的教育价值,依托优秀传统文化培育青年教师的“工匠精神”。

一、工匠精神:青年教师专业化发展的价值引领

工匠精神表现为一种敬业乐业、笃实好学、严谨专注、精益求精的职业精神,对高职院校青年教师专业化发展具有重要的价值引领作用。

(一)青年教师专业化发展应弘扬敬业乐业精神

子曰:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者”。敬业乐业精神能够激发人的工作热情、奉献精神和创新灵感,是工作中锲而不舍、不断提高工作质量的动力源泉[4]。传统文化所提倡的敬业乐业精神是工匠精神得以锤炼的基础。古代工匠们正是秉持敬业乐业精神,时刻保持着对所从事职业的热忱,坚持不懈追求品质卓越从而达到至善至臻至美的工作境界。保持敬业精神需要对自己的工作岗位有发自内心的热爱,对自己的职业技能和特长保持自豪感。……

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