华蓥市就业局以城镇新增就业与服务园区经济发展有机结合为着力点，积极推动更高质量更充分就业。

华蓥市紧紧围绕“以城镇新增就业与服务园区经济发展有机结合为着力点推动实现更高质量更充分就业”这一工作思路，着力构建组织、政策、资金、岗位、培训“五大保障”体系，丰富“四大宣传”载体，务实“三大服务”模式，促进就业工作取得新实效。

构建“五大保障”体系，为园区企业发展提供动力

强化组织保障。华蓥市成立以市领导为就业促进工作总指挥的专项领导小组，层层压实压紧责任，部门领导具体抓好工作落实，着力解决园区就业工作推进中出现的瓶颈问题，及时提出应对措施，确保工作整体推进取得应有的效果。

出台园区务工政策。华蓥市出台《工业发展区企业用工促进办法》，创新性地设置经营性人力资源服务机构职业介绍补贴条款，增加市外人员返乡探亲车费报销范围，增加大学生园区就业租房补贴，同时还在职业介绍、稳定就业等方面最大限度“让利于企，惠及于民，促进就业”，让政策更具针对性。

设立企业用工专项基金。基金由市本级财政每年预算150万元固定资金和发投公司每年5%的经营性收入灵活资金两部分构成，专门用于兑现园区企业用工优惠政策的奖励和补贴。同时建立资金跟踪监督问效长效机制，堵塞风险漏洞，充分发挥专项资金最大效用。

优化就业岗位配置。一方面招商引资重点引进科技含量高、经济效益好的企业，为提供优质的岗位打下基础。……