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关于高新区就业服务管理工作发展情况的分析

2018-03-31成都高新区基层治理和社会事业局就业处

四川劳动保障 2018年5期
关键词:技能

成都市高新区坚持“高位求进、创新发展”的工作主基调,深入推进“抓两端、带中间”的工作总思路,大力实施就业优先战略,不断健全促进就业创业体制机制,推动实现更加充分和更高质量就业。

目前,高新区有户籍人口765433人,适龄就业人口447085人,就业率为96.56%。有农迁集中居住区77659户,征地拆迁转非农民145960人,其中劳动力范围104995万人,就业率为97.86%。从产业结构看,一、二、三产业从业人员(高新区户籍)比例为 1.51%:40.49%:58%。2017年 区本级兑现就业政策资金约1.3亿元。截至今年3月底,高新区城镇新增就业12669人,失业人员再就业1533人,就业困难人员再就业237人,城镇登记失业率为3.44%。就业形势总体稳定,但两极分化严重,主要体现在南区、西区失业率低,仅1.52%;东区受天府国际机场和空港新城建设征地拆迁影响,失业率极高。

一、主要做法

聚焦低端,建立就业托底援助长效机制。出台《成都高新区困难家庭就业托底援助实施办法》,对吸纳就业困难人员就业的企业,按每人每月500元给予援企奖励;对从事苦、脏、累工作的就业托底人员,每月给予300元的稳岗补贴,且每工作满一年再增加30元。截至2017年底,累计托底安置505人,累计援助成功1106人次,就业率动态保持100%,区、街道累计投入资金424.1975万元。

瞄准高端,建立“一核多级”的就业创业服务平台体系。以“成都市就业创业示范基地(高新区)”为核心,辐射天府软件园(创业场)、电子科技大学、成都市创业学院四级基地,建成7家创业苗圃、17家“就业创业实训基地”、30家孵化器群体和4家产业园,成立了西部最大的科技金融服务中心“盈创动力”, 形成了企业家、知名天使投资人、行业专家、创业青年等50人组成的创业导师服务队伍。……

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