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打造新时期产业工人队伍
——《新时期产业工人队伍建设改革方案》解读

2018-02-06本刊综合报道

中国科技产业 2018年2期
关键词:队伍技能改革

◎ 本刊综合报道

日前,中共中央、国务院印发了《新时期产业工人队伍建设改革方案》(以下简称《改革方案》)。全国总工会负责人接受采访,就有关情况回答了记者提问。

为什么要推进产业工人队伍建设改革?

我国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人

民民主专政的社会主义国家,工人阶级是国家的领导阶级,而产业工人是工人阶级中发挥支撑作用的主体力量,是创新驱动发展的骨干力量,是实施制造强国战略的有生力量。党中央历来高度重视产业工人队伍建设,明确要求就新时期产业工人队伍建设改革提出总体思路和系统方案。

当前,国际产业结构深刻调整,科技革命和产业革命的蓬勃发展,国内经济运行仍存在不少问题,加之我国产业工人队伍建设在技术技能、素质结构、体制机制等方面还存在一些障碍,影响到产业工人队伍的发展壮大。推进产业工人队伍建设改革,是以习近平同志为核心的党中央巩固党的执政基础、实施制造强国战略、全面提高产业工人素质作出的重大决策部署,意义重大,势在必行。

推进产业工人队伍建设改革有什么样的总体考虑?

《改革方案》的总体考虑是,围绕统筹推进“五

位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局,坚持稳中求进工作总基调,贯彻落实新发展理念,适应把握引领经济发展新常态,按照政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护的总体思路,改革不适应产业工人队伍建设要求的体制机制,充分调动广大产业工人的积极性主动性创造性,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦更好地发挥产业工人队伍的主力军作用。……

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