杨 菲，谢 华*，杨林楠

（解放军第153中心医院，河南 郑州 450042）

模拟急救作为一种有效的培训方法，在国内已得到了研究与运用[1]。非现役文职护士已成为我军一线卫勤保障的骨干力量，如何提高非现役文职护士的卫勤保障能力，尽快适应医院军事斗争卫勤准备需要，我院开展多样性、针对性的急救模拟训练，收到了满意的效果，现将具体的模拟过程及方法报告如下：

1 资料与方法

1.1 一般资料

选取2006年至2012年本院招的非现役文职护士52名作为观察与研究对象，其中4名为男护士，其余均为女护士。年龄22～27岁，平均年龄（23.55±1.30）岁。学历：大专8名，本科44名。从事临床护理工作1年以上。

1.2 方法

1.2.1 利用高仿真模拟人训练

培训护士的基本技能，让他们能够进行导管操作，教给如何进行导药物选择，休克的抢救处理及如何使用心电监护仪、除颤仪等抢救设备。

1.2.2 野战救护训练三维数控仿真模拟平台[2]

通过这个系统能够让护士进行单项运动和复合运动，其中能够将车辆与舰船进行再现，让护士有真实感，将车辆不同的路况和舰船不同的海情模拟得较为逼真，能够在室内外进行各种训练，主要培训五大救治技术（止血、包扎、固定、搬运、通气）。

1.2.3 对救护场景进行模拟

将不同病例的急救护理流程设置好，让护士进行抢救的重复性模拟与练习，在整个模拟的过程中能够涉及急诊的各种抢救技能。设置ABCD制护士抢救配合分工流程[3]，其中A护士对各种管道的建立负责到底；B护士主要是对监护仪、呼吸机等仪器进行安装，保证设备的正常运行；……