文/李照光，中煤第三建设集团机电安装工程有限责任公司

基于国企政工纪检监察工作讨伦

文/李照光，中煤第三建设集团机电安装工程有限责任公司

现阶段，我国对国企政工纪检监察的相关工作进行了细致深刻的剖析，主要目的就是对国企政工中正在进行的纪检监察工作可能出现的问题进行更加深入的分析和探究，并探讨能够有效解决这些问题的措施和方法，推进该工作在国企政工中的进展，并充分发挥纪检监察工作的重要作用。基于此，分析纪检监察工作在国企政工开展过程中的作用，纪检监察工作在国企政工开展的注意事项，并提出纪检监察工作在国企政工开展过程中的有效策略。

国企政工；纪检监察工作；作用；注意事项；有效策略

十八大以来，我国加大了反腐工作的力度，同时各地政府、国有企业的纪检监察部门也加强了对腐败违纪现象的巡视，力求推进我国的党风廉政建设，促进我国的良好稳健发展。在国企政工进行检查工作的时候，必须要立足于科学的理论，将理论与实际情况相结合，在发挥党协调大局的作用下，把党的路线方针政策融入到国企政工的发展之中，以此促进国企政工更好地发展。

1 国企纪检工作的指导思想

只有严格贯彻党的方针、执行党的纪律才能促进煤矿企业的精神文明建设。只有加强廉政建设，惩治各种腐败现象以维护党的形象才能更好地调动人民的生产积极性、促进社会主义经济建设。对于违背党的方针政策的行为或者个人进行相应的惩处和教育，坚决抵制不正之风。

党的十八大明确指出：坚持党要管党、从严治党，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设等，要进一步夯实执政的组织基础，搞好党风廉政建设，严明党纪。在煤矿企业的纪检工作中，要坚持十八大的核心思想，坚持不懈开展严明的纪检工作，树立新时期廉政新风，努力建设全面小康社会，坚持立党为公，执政为民。

2 纪检监察工作在国企政工开展过程中的作用

2．1 纪检监察工作是社会发展的要求

社会的发展使得社会价值取向多元化，多种思想浪潮冲击着我们的思想。国企政工的工作人员在其工作的过程中都不可避免地在不同程度上受到了来自不同层面的诸多诱惑，有些

工作人员受不了这些诱惑，而迷失方向，一失足成千古恨，造成了一生的污点。因此，进行纪检监察工作能够有效地对相关工作人员起到警醒的作用，警钟长鸣。2015 年 4 月，周永康受贿、滥用职权、泄密案一审宣判，决定执行无期徒刑。2015 年年底，国家各机关单位、企事业单位及机构的党员干部年度民主生活会与组织生活会，以“三严三实”为主题开展。2016 年 2 月，中央办公厅印发《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育方案》，9 月份，二十国集团领导人杭州峰会一致通过《二十国集团反腐败追逃追赃高级原则》《二十国集团2017—2018 年反腐败行动计划》等重要反腐败成果，纪检监察工作成为近年来党政工作开展中的焦点。

2．2 纪检监察工作是国企政工发展的要求

国企政工的发展也同样离不开纪检监察工作。如果国企政工中的工作人员，在面对形形色色的诱惑时，不能够对自身进行严加管控，就会对国企政工的利益造成损害，因而导致国企政工的发展受到限制，不能够长期地维持发展下去。因此，实行纪检监察，对于员工自身的规范以及整个国企政工的发展具有极其重要的意义。

3 纪检监察工作在国企政工开展的注意事项

3．1 对纪检监察工作的认知水平低

从现今的纪检监察工作的情况来看，却是取得了诸多傲人的成绩，但是仍旧存在诸多显著的问题，亟待解决。比如，诸多国企政工的领导认为，其内部的工作与纪检监察的工作毫无关联，国企政工并不需要对这些工作花费精力、投入人力，因此，该工作只是在某一时期或某一阶段在国企政工中进行开展，对于其他部门的工作并没有什么深刻的影响。领导对于该工作的认识程度之低，导致其他员工的认知水平也低，因此大大淡化了纪检监察在国企政工中的重要作用。

3．2 国企政工的工作方法过于单一

在开展国企政工工作的时候，因为其工作效率比较低，所以会出现很多问题，很多工作人员都是从一定的政治高度来考虑问题的，导致在工作的过程中出现理论和实际脱节的情况，另外，由于相关工作人员的专业素养不够，其对于自身专业知识的掌握程度和熟练程度都较低，某些部门的工作人员还市场发生调配而导致的工作人员的经验不足，因此，从这一角度来看，整个工作中的每一个环节都有所欠缺，最终必然导致进行工作的时候，没有良好的方法和技巧，导致其实行的单一和僵化。

4 国企纪检工作的创新策略

4．1 强化纪检工作的意识。国企的管理者和决策者、普通职工干部以及纪检部门都应该加强对纪检工作的认识，了解开展纪检工作对企业的重要性。纪检部门在工作中应当遵循以下几个原则：首先是实事求是的原则。在调查中认真的分析取证，不要凭借个人的主观臆测进行推断。以事实和证据为基础，以遵守党的纪律为准绳。发现腐败或者不正之风后必须理清事实，对事件进行合理定性并实施恰当的处理。对于纪检部门出现的错误，及时承认并纠正；第二是坚持人人平等的原则。在国家和党的面前，任何党员和组织都是一样的。在处理问题的过程中，不能因为某些个人的职位高、在企业的资历长、或者对煤矿企业作出的贡献大就网开一面，必须进行严肃的查处，所有党员均受到党纪的约束，不存在有特殊的个人或者组织。纪检部门要敢于斗争，一视同仁；第三是惩罚和教育相结合的原则。对于违纪犯错的个人和组织除了进行惩处之外还要进行思想教育，让其对自己的错误有一个正确的认识并不断反省。对于一味的姑息或者惩办主义持反对的态度。纪检部门要在维护党纪党章的基础上教育和震慑广大党员同志；第四是具体问题具体分析的原则。处理的过程中不能敷衍对待，必须严肃慎重。对所犯的错误进行分析、对事件的性质进行判别，根据情节的严重性和危害性进行区别的处理。

4．2 创新纪检工作机制。纪检工作的创新应当以反腐倡廉体系建设以及权力的约束机制为重心，其具体举措有：首先优化煤矿企业的管理制度，包括对投资以及决策过程的控制，使“事权”得到有效的控制；第二是完善煤矿企业的财会制度，包括财务内部控制制度、管理

制度，明确国企资金的流向，使“财权”得到控制；第三，完善国企的内部管理控制制度，认真分析和研究纪检工作中出现的问题和漏洞，有针对性地对纪检工作的短板进行补足，加强对国企的内部管理控制；第四，对企业领导和职工干部的行为进行监督和规范。尤其是管理者和决策者的思想行为对企业的风气产生巨大的影响，应该加强廉洁从业的建设，重复发挥榜样的力量。构建相应的廉洁从业制度，以制度保障国企生产经营的廉洁性。同时也要加强对基层员工的教育工作，提高他们的职业道德素养。

同时还需要采取相应的腐败的措施，反腐理念的旗帜鲜明，加大对腐败个人与组织的惩处力度，适当的追究刑事责任。提高纪检工作对国企员工的威慑力度；加强监督，实现相互交流与信息共享；同时完善举报制度，如通过网络信箱的渠道进行举报，广泛地接受人民和意见，不断的改进创新自身的工作。

4．3 建设优秀的国企纪检工作队伍。国企纪检工作队伍是与腐败现象、不正之风进行斗争的中坚力量，必须加强对队伍人员的思想道德意识以及纪检工作水平的建设。队伍中的工作人员通过不断的学习正确把握党的方针政策，切实改进个人的工作作风，树立良好的执法理念。使纪检工作队伍在人民群众心中留下良好、深刻的印象，从而提升党的形象更好地开展企业纪检工作。

[1]赵亮．浅析纪检监察工作在国有企业的重要性[J]．经济管理：全文版，2016，（10）：192．

[2]董英霞．国企纪检监察工作的重要性[J]．工程技术：引文版，2016，（12）：18．

[3]李少宁．论述纪检监察工作在国企政工开展的作用[J]．青年与社会：上，2015，（6）：94．