程伟

摘 要：交通行业是我国目前社会经济发展中最为重要的经济支柱。在现今的交通企业中，政工管理工作的开展对于提高企业的竞争力，适应市场发展需求有着重要意义。为此，交通企业就有必要加强对政工管理的重视，解决企业政工管理中存在的问题，进而为企业的长远发展奠定基础。

关键词：交通企业；政工管理；适应市场

1企业政工管理的内涵和意义

企业政工工作主要是按照党的方针政策领导，结合企业的实际情况开展相应的思想政治教育工作。政工人员要具有服从于党、忠诚于党的决心，坚持以党的基本思想为指导方针，掌握中国特色社会主义的法治理论。同时，交通企业的政工管理是坚守党的思想领导，在提高员工思想政治水平的基础上，解决员工工作中遇到的问题，帮助员工树立正确的意识形态，优化企业员工统一管理水平。由于交通企业具有一定的特殊性，所以在实际管理工作中，应加大政工管理工作的开展力度，保证企业的健康稳定运行。总的来说，政工管理是企业进行日常运用的重要组成部分，是满足企业内部发展的关键因素，也是实现企业人性化管理的主要手段。

2企业政工管理中的问题

2.1缺少健全的管理制度

在目前的交通投资企业中，政工管理工作的开展缺少健全的管理制度作为依托，导致很多工作无法落实到实处，且员工对于政工管理的重视度较低，部门之间的沟通交流较少，严重的影响了企业的进一步发展。……