田源

[摘 要]随着时代发展、电力企业改革的深入，团员青年思想状况也发生了出多新的变化。针对新的形势，如何有效发挥团组织凝聚力，更好的服务团员青年和企业生产经营，是基层团组织继续解决的问题。本文针对当前基层团组织工作中存在的问题，论述了具体解决办法。

[关键词]电力企业；团青工作；组织建设

中图分类号：TH734 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2017）32-0000-01

随着青年逐渐成为企业发展中的重要因素，受社会思潮变化、经济发展均衡不一、意识形态多样性的影响，电力企业基层团组织获得发展的同时，也要面临许多需要解决的问题。在当前从严治团的大环境下，电力企业基层团组织必须开拓思路、紧跟步伐，不断增强团组织的创造力、凝聚力、战斗力，切实发挥好服务企业、服务青年、服务社会的智能。

一、基层团组织凝聚力提升面临的问题

（一）基层团组织的支撐力不够

电力企业体制改革后，部分基层团委书记由专职改为兼职，基层单位支部书记、县公司团委书记全部为兼职团干，工作任务繁多，精力不足。个别团员由于劳动强度、个人兴趣、价值取向等因素影响，对团组织缺乏热情，直接影响到团组织作用的发挥。

（二）基层团组织的延续性不强

新履职书记没有参考手册，不利于快速有效的开展工作。特别是组织工作如果没有严谨细致的程序和规范的模板，新手很难做到准确无误。如果不是一直在团口，对全年的工作没有系统的概念，工作起来没有计划、零散琐碎，也不能形成系统化得特色活动。……