赵凤丽

为适应错综复杂的新问题新情况，西安公交客车总厂结合西安社会经济发展现状和企业自身的经营管理特性，积极探索思想政治工作的新途径、新措施，在观念、内容和方式上勇于创新，不断增强思想政治教育工作的针对性、时效性，具体创新举措人如下：

一、以党风廉政建设责任制为龙头，严格落实“一岗双责”，呈现党风廉政建设齐抓共管的良好局面

一是制定印发《党风廉政建设工作安排》，对客总全年党风廉政建设和反腐败工作进行统一部署，使班子成员、中层管理人员认真履行“一岗双责”，确保党风廉政建设工作落到实处。二是制定印发《客总党风廉政建设工作目标责任制分解表》，将党风廉政建设的责任细化量化，严格考核，确保责任制的有效落实。三是与客总厂中层干部签订年度《廉洁自律承诺书》，填写领导干部廉政档案登记表，如实报告家庭收入、配偶子女从业、因私出国等重大事项，增强领导干部廉洁自律意识。

二、抓教育重引导，促进各级领导干部和重点岗位人员筑牢反腐倡廉思想道德防线

一是采取集中学习和专题辅导相结合，加强廉政警示教育。充分利用每周一行政例会后，组织领导班子及中层管理干部学习《西安市党员干部警示教育资料》、《关于党风廉政建设责任追究典型案例的通报》、《关于违反中央八项规定典型案例的通报》；观看《永远在路上》、《打铁还需自身硬》等廉政专题片；及时通报中央、省市纪委各类违反中央八项规定精神典型案例；不定期邀请陕西省委党校教授为客总厂领导班子成员、中层管理干部、机关党群、纪检委进行题为“全面从严治党的利器”的《问责条例》专题辅导讲座，并撰写心得体会，提高党员领导干部拒腐防变能力和党性纪律觀念。

二是注重廉政知识培训，提升理论水平。总厂纪检干部参与总公司的联合办案，每月按时上报容总纪检工作动态。在开展“党风廉政知识学习教育月”和纪检干部“应知应会普及月”活动期间，组织客总厂中层管理干部开展党风廉政知识教育普及系列活动，通过制作廉政知识及典型案例通报展板展览讲解、请不同岗位中层管理干部学习经验交流分享、党风廉政知识考试系列活动，进一步提高管理干部对廉政基本知识的知晓率，强化责任担当，以此推动党风廉政宣传教育深入开展。

三是深化关口前移，做到防微杜渐。根据总公司纪委的安排，按照“超前防范、闭环管理”的思路，开展“结合公交保修实际把监督关口前移”调研工作，通过召开动员会、十日推进会、实地调研等方式，抓住主管人、财、物的重点岗位和关键环节，针对重点岗位涉及的人事、设备项目采购、气瓶等废旧物资处理、劳保用品采购、工时核算等工作进行廉洁风险排查，梳理完善《大宗物资采购及废旧物资处理管理规定》、《干部选拔任用和考核办法》、《公务车管理规定》、《工时考核兑现暂行办法》等管理制度，切实做到抓早抓小，主动预防，初步建立反腐重点岗位和关键环节的工作制度与监督程序。

三、强化监督检查，干部作风明显好转

西安客总厂纪委紧盯重要时间节点，采取“节前发信号、节中抓检查、节后严问责”的方式，重点对机关工作人员作风纪律、公务用车等突出问题开展专项监督检查。一是节前做到早提醒。在节假日前夕，利用政工会、行政例会、生产经营分析会等各种会议给中层以上领导干部打“节前预防针”，向中层管理干部强调纪律和作风要求，预防节日病；二是做到监督不缺位。每逢重要节日在“党建纪检微信群”向中层管理干部发送节日廉政信息提示，增强干部“守纪律、讲规矩”的意识；三是抓住关键时间节点进行明察暗访。成立由党群部牵头，人力科、纪检室组成的监督检查小组，对节日前后机关干部工作作风进行监督检查，充分发挥纪检监督员和职工监督的作用，安排纪检监督员和节日期间值班的抢修中心干部对总厂公务车辆停驶情况进行监督检查。2016年全年检查公车封存12次，干部作风18次，对检查出未按时到岗的2人次进行处理。

四、充分利用互联网技术，开辟政治思想工作新阵地

西安客总厂全面借助互联网技术，开辟网络思政工作阵地，确保正确的思想舆论导向。将互联网作为载体，以丰富多元、图文并茂的形式，实现理论立体直观呈现。运用微信、微博、内部电子论坛、电子刊物等网络交流平台，吸引西安客总厂全体职工关注，提高文化品位。力求拓宽客总厂网络思政工作的新思路，顺应网络时代思政工作需求，满足先进网络文化需要。2016年，客总厂在人员紧缺的情况下建立客总“党建纪检”微信群，每天上传廉政资讯，试题便于学习，在职工中起到了积极的学习效应。与此同时，在政治思想培训工作中，借助多元的互联网技术，为总厂职工增添听觉、视觉与形式方面的新鲜感，提高思政工作的吸引力，增强思政工作效益，进而提升职工的政治觉悟。除此之外，还创建网络信息安全管理责任制，抵制消极文化，制止互联网中负面信息对西安客总厂职工的侵蚀。

五、抓信访重诉求，为促进总厂健康发展营造良好环境

西安客总厂不断适应新形势、新要求。针对客总的实际特点，点多面广，地域分散，2016年在总厂厂区和各基层保修厂陆续设立8个“廉政意见箱”，在基层保修厂建立13名“纪检监督员”队伍，及时报送一线反腐倡廉中存在的问题，使党员领导干部的一言一行处于职工的监督下，做到监督到位。

总之，西安客总厂着力创新思想政治工作格局，对客总厂思想政治工作的创新发展起到了积极的推进作用。

（作者单位：西安公交客车总厂）endprint