王友明

金砖机制建设第一个十年的实践显示，金砖在经济合作、全球治理等“硬实力”的建设上，稳步迈向既定目标，但在“软实力”的建设上存在着“短板”。

“短板”表现在两个方面：一是民众对彼此文化了解的“赤字”长期存在。专家学者多认为，金砖未来合作不担心缺项目,也不担心缺资金，而担心缺民心，即担心民众彼此隔阂、疏离而产生误解和误判。二是在全球层面上，金砖国家的文化“软实力”在国际上的影响力与金砖经济体量明显不相称，西方文化价值观体系仍然占据主导地位。

的确,金砖人文交流与金砖机制发展的迅猛势头并不相称。囿于地缘、政体、语言、文化、历史等诸多因素存在较大差异，金砖人文交流近年来虽有起色，但并未跟上金砖发展伙伴关系的需求，一些国家间因历史、领土纠纷等因素，民众之间存在的隔阂较大。从中国普通民众的视角来讲，对于其他成员国的了解乏善可陈，大都停留在“俄罗斯太冷，南非太乱，巴西太远、印度太脏”等旧有印象，对成员国的历史、文化和民族风格缺乏深度了解。

事实上，金砖民众对彼此文化认知的缺失，一定程度上已经影响了金砖国家的经贸与投资合作。以“企业文化”为例，中国企业在金砖国家经常遭遇水土不服，中资企业的“加班”被误解为“血汗工厂”行为；中国工人的辛勤劳作被喻为“苦行僧”，甚至中国工人在当地很少参加娱乐活动竟然被非洲、拉美民众误传为出国前打了一种特别的针。……