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试论水土保持方案落实阶段存在的问题及对策

2017-05-23陆朋飞曹瑞梅

科学与财富 2016年33期
关键词:水土保持监理方案

陆朋飞 曹瑞梅

摘 要:水土保持工作利国利民,尤其在当今土地流失严重的情况下,积极采取有效措施,确保水土保持方案的认真落实具有重要的现实意义。文章对水土保持方案落实过程中存在的问题,分析问题出现的原因,以及采取有效的可行性措施进行了分析,以确保水土保持方案的顺利实施。为我国经济的可持续发展创造良好的条件。

关键词:水土保持;方案落实

前言

作为一个地质复杂的国家,我国每年都会有水土流失的现象发生,也为我国带来了巨大的经济损失。水土流失一方面会影响到我国社会经济的发展,另一方面也會阻碍可持续发展战略的实施,因而需要予以足够的重视。我国制定了专门的水土保持方案,但在落实阶段却出现了一定的问题,需要进行解决。

1 水土保持方案实施时期存有的不足

1.1设计衔接问题

近几年政府进行很多推动水土保持方案制定的工作,同时对水土保持方案与手段的设计提出了更高层次的要求。目前水土保持方案的主要项目设计恰恰处于工程计划书亦或可行性探究时期,而且相应的生产建造工程水土保持方案也位于可行性探究时期。主体工程立项结束后,和其同时实施的设计工作便会出现两种不同的形态,其一是依据可行性探究报告深入细化主体项目而且接连完成主体项目的初始阶段设计,之后进一步细化为建设图设计;其二是水土保持举措设计依旧停滞在可行性探究时期,难以达到施工企业对于实行水土保持方案的要求。

1.2施工组织实施问题

建设单位是生产建造工程中直接实行且对土地有重要影响的部分,施工企业如果不能认识到水土流失防治工作的重要性或者在施工组织方面的重视程度不足,将很难遵从防范第一的原则来抓好水土保持方案的实施工作。人们难以通过施工投标书看到与水土保持有关的部分,即便有相关部分,其中关于水土保持实施的内容也相对较少。往往都仅仅局限于水土流失防治计划报告的部分,较少和工程现实状况相关联,水土保持内容大部分如出一辙。另外,在建设团队水土流失防范、法制规章和制度推广方面也无法达到本公司商业广告宣传的程度。在实际施工过程中,也未曾立足于水土保持的整体角度,将水土保持方案报告的各种预防举措和作业现场管控机制建设与规程构建相关联,最后也无法把水土流失预防举措在作业过程中进行贯彻。

1.3监理监督缺失问题

对于水土保持方案的落实而言,站在预防为主的水土流失防治原则角度,需要通过监理企业来保证水土保持方案的实行。但是在目前水土保持方案实行的实际工作中,监理单位在落实水土保持措施时往往都持以随意处理或直接躲避的态度。每一个监理会议、月度报告甚至月开支票据均未包含和水土流失防范有关的内容;缺少水土保持举措实行数量与品质监理企业的认证;难以通过监理材料获取水土流失防范投资内容。这样管理缺失最终会导致水土保持监理单位无法完全发挥出自身监理的功能,同时也很难找到水土保持方案完成投资的建立文件,生产建设项目水土保持监理工作的任务也就难以达成。

2 改善水土保持方案落实措施

针对我国水土保持方案落实过程中出现的问题,相关部门应进行认真的反思,合理的评估水土保持措施落实情况,及时采取针对性措施提高水土保持方案的实施水平与质量,具体可参考一下内容:

2.1强化水土保持设计。对于水土保持工作的强化,可以从以下两个方面来进行。

第一,强化水土保持设计工作。上文提到,设计工作的差别性与设计行业的差别性通常会让水土保持方案的设计时期与实施时期间的连接不到位、不充分,要防止此问题的出现,一定要从机制上落实设计工作的责任人。方案制定企业作为水土流失预防举措的方案制定方,一定要负责其方案贯彻时期的各方面设计。另外,简单依托国内目前的设计规章与有关制度是难以在生产建造工程中全面达成防范为主的水土保持目标的,所以还应依据各个领域来对水土保持设计规范进行细化和完善。

第二,强化水土保持设计行业管理。最近几年,在国家的大力支持下水土保持方案编制工作取得了很大的进展,然而与发达国家相比在编制文件、设计文件的标准化与统一化方面仍然有很大的差距。在社会认可方面,水土流失防范设计也远远不如其他行业设计。对于这一问题,水土保持行业需要进行针对性改革,否则将会面临被其他设计行业吸收和归并的风险。因此,未来需要对水土保持方案的编制以及水土保持设计的资质管理进行强化,从资质等级和从事业务范围等方面对缺乏勘察、设计资质以及专业技术人员的编制单位。

2.2 加强水土保持管理

首先,构建资信评价体系。在招标过程中认真分析投标企业的资信,审核其水土保持规范化管理水平,为水土保持方案的实施打下基础。同时,明确水土保持方案实施监理工作流程及标准,确保监理工作的充分发挥监理作用;其次,提高实施部门水土保持意识。通过大力宣传及加强教育,提高方案实施人员对水土保持重要性认识。同时,增加水土保持方案实施的资金、人员投入,尤其聘请经验丰富的管理人才,确保水土保持方案严格按照相关规范标准实施;最后,建立健全水土保持方案实施处罚机制。一方面明确水土保持方案实施过程中出现的各种问题经济处罚标准。另一方面,根据实施人员所犯错误的严重程度,给予一定的行政处罚,以提高实施人员对水土保持方案落实的重要性认识。另外,注重水土保持方案落实时的全过程管理,尤其针对一些难点、重点环节,指派专门的人员进行现场监督,确保水土保持方案各细节工作落实质量,为确保整个方案的落实质量与水平奠定基础。

2.3 构建水土保持方案鼓励、监理机制

要强化水土保持落实监理单位的管理工作,可以从如下两个方面入手。

第一,进一步推进水土保持构建的专业化建设。近些年我国一些地区初步将水土保持方案当做工程审批的基础与前提,此让水土保持方案制定与贯彻工作得以深入推动。在招标时期,即批复之后的环节中,可颁布有关规章,将水土保持监理工作也划入专门监理招标的范围。如此其一能够立足于建设流程层面对监理企业预防水土流失工作的权责进行明确,另一方面也可以提升监理单位在水土保持监理工作方面的认知,从而有效地拓宽监理业务,从水土保持行业的建设特点出发来促进生产建设项目水土保持监理工作更加专业化、规范化和市场化。

第二,要严格落实监理单位的水土保持责任。如果监理单位无法合理控制水土保持措施的数量、质量以及投资活动,水土保持方案也将难以落实,最终将会导致水土流失现象的发生。对于当前阶段生产建设项目的水土保持建立工作而言,需要进一步对监理单位和相关监理人员在水土流失方面的防治责任进行明确和落实。根据监理单位的职责,一方面要根据水土保持监理工作规范来对水土保持措施进行项目划分,另一方面也要通过“三控、两管、一协调”全过程管理方式来管理水土保持措施的实施。这项工作的核心在于从监理工作的本职出发,直接监管水土保持措施落实的数量、质量以及投资等要素,同时建立起完善的水土流失监理责任追究制度。

结语

当前我国水土流失现象十分严重,在这种严峻局势下开展水土保持工作无疑是十分有必要的。本文探讨了当前我国水土保持方案落实阶段存在的设计衔接问题、施工组织落实问题以及监理管理缺失问题,同时针对性的提出了强化水土保持设计、加强施工企业水土保持工作的管理以及强化水土保持落实监理单位管理工作等三点解决对策,希望可以为我国水土保持工作的开展提供借鉴。

参考文献:

[1]卓跃飞.水土保持方案编制若干问题的探讨[J].水利发展研究 ,2014

[2]张建军.水土保持方案编制若干问题探讨[J].山西水土保持科技 ,2006

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