【摘 要】 本文阐述了国有企业建设学习型党组织的必要性，提出了建设学习型党组织的途径和措施。要建立目标体系，制定保障制度，创新思想观念，丰富学习载体。

【关键词】 国有企业；学习型党组织；建设途径

20世纪80年代，美国著名学者彼得·圣吉在其《第五项修炼》一书中提出“学习型组织”理论。彼得·圣吉认为，“学习型组织”是人们得以不断扩展创造未来的能量，培养全新、前瞻而开阔的思考方式，全力实现共同愿望，并持续学习的组织。当前，世界格局风云变幻，科技进步日新月异，知识更新的速度很快，对加强学习提出了更高的要求。我们党是一个重视马克思主義理论指导、理论武装、理论创新的马克思主义政党，是一个重视学习、勤于学习、善于学习的马克思主义政党，是一个坚持和发扬理论联系实际良好学风的马克思主义政党。我们党之所以能够始终走在时代的前列，引领我国的发展，是因为我党在不断的学习，并且善于学习。党的十八大从全面建设中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程的全局出发，总结历史经验，科学分析形势变化，着眼于提高党的执政能力、保持和发展党的先进性，提出一项重大战略任务，就是“建设马克思主义学习型政党”。把各级党组织建设成为学习型党组织，是建设马克思主义学习型政党的基础性工程，深入贯彻十八大精神，大力的推进学习型党组织的建设，需要对学习型党组织的意义有深刻的认识，把握好学习型党组织的基本要求。只有这样，才能使学习型党组织的建设不断得到深化。

一、国有企业建设学习型党组织的必要性

1、建设学习型党组织是国有企业党组织发挥作用的需要

中国共产党一直以来就比较重视学习，也正是由于不断学习的特点，才实现了马克思主义的中国化。在改革的过程中，国有企业迈出了坚实的步伐，而且取得了很大的成就，这也充分体现了我党的先进性。在不同时期，会出现不同的思想认识，不同的问题，因此我们必须给予充足的重视。伴随着我国国有企业改革步伐的不断深化，国企党组织的角色也在发生着转变，由于一些党组织没有及时的与时俱进，导致其功能弱化，凝聚力下降；还有一些党组织不注重学习，他们的创新意识与我党的先进性不匹配，不能够发挥好模范作用。学习能够让人进步，尤其对于我党来说，学习是激发其战斗力及其凝聚力的重要方式。因此国有企业党组织要想发挥其重要作用，就需要不断的进行学习，否则很难适应新的形势要求。

2、建设学习型党组织是国有企业履行其社会责任的保证

目前，社会各阶层对国有企业的社会责任越来越重视，因此了解我国国企的社会责任内涵是非常重要的，这对推动国企的发展也是很重要的。国企是国家的企业，其财产具有社会公共性，取得的成就也是人民与国家共享的，这是国企社会责任最本质及最深刻的体现。国企是我国经济的重要支柱，它承担着重要的社会责任，因此，国企党组织需要加强学习，需要去了解人民与社会的需求，提高党员服务于人民的意识，提高党员的服务能力，保证国企履行社会责任。

二、国有企业建设学习型党组织的途径

1、建立目标体系

建设好学习型党组织是一个很复杂的工程，这就需要国企各级党组织行动起来。建设学习型党组织的本质在于调动党员的内驱力，为促进企业的发展而努力。因此建设国企学习型党组织的目标包含以下两部分：第一，国企各部门在企业的战略目标上结合本部分的核心任务，制定出一个学习型党组织的中长期规划的实施方案；第二，国企党员需要依据本部门的工作要求，并且结合自己负责的工作及其知识水平，来规划自身的学习，不断提高自己的能力，为国企的科学发展贡献自己的力量。

2、制定保障制度

要建设好学习型党组织，就一定要有制度作保障。第一，需要有组织的领导制度，它是以党委进行统一的领导，加上相关部门的通力配合建立起来的党领导机构。因此可以从整体上去规划学习型党组织的建设工作，然后及时的去解决出现的问题，并且需要履行好监督作用。第二，要制定一个完善的学习制度，要让党员认识到学习是人人都需要的，而不仅仅是领导的事情。同时，党组织也需要创造良好的学习环境以及良好的激励约束机制，引导党员积极进行自主学习。最后，需要将党员的学习情况与考评挂钩，作为人事调动的依据。对学习中表现突出的党员可以给予奖励，树立典型，让典型起到带头的作用。

3、创新思想观念

国企需要把学习型党组织的建设工作放在非常重要的位置，更新广大党员的思想观念。首先，需要建立先进的学习理念，党员要时时刻刻的关注我党的最新理论成果，关注新的技术，新的知识，跟上时代的步伐。其次，要树立终身学习的观念，每个党员需要把学习当成是一个责任，一个提升自己思想境界的途径。

4、丰富学习载体

国企需要结合实际，提供与学习型党组织建设的相关载体，做到与时俱进，采用党员喜欢的方式，丰富其学习内容。比如随着移动互联网的高速发展，现在的平台很多，国企可以利用微博，微信公众号等新的平台去推广学习型党组织的经验，提高党员的学习效率。同时，要多开展活动，比如进行相关的专题讲座，知识竞赛以及演讲比赛等，使我们的党员能够在参与活动的过程中接受教育。

【参考文献】

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【作者简介】

余利萍（1972-）女，汉族，四川自贡人，西南油气田燃气分公司营销科长，大学本科学历，研究方向：党务工作.