余杰++张波

[摘 要]在“互联网+”的时代下，当前我们正被更迭速度越来越快的信息科技技术所包围，不论是生活还是工作，信息技术的渗透度都越来越高。在这一时代背景下，部队的人才培养建设也应当紧跟时代的潮流与要求，围绕着“信息科技技术”这一核心要素，从多方面，全方位地去培养部队的信息化人才。本文正是基于这一角度，从方法论的角度来阐述如何以信息科技技术为核心来建设培养部队人才，以不断地提高部队的信息化整体素质，为日后的部队信息化建设做好人才的储备工作。

[关键词]信息科技；技术；部队人才；信息化

中图分类号：E277 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2016）29-0252-01

当前，我国正在全面推进军队的战斗力建设发展步伐，在这个过程中，“信息化”正是被高频次提及的词汇，“打赢信息化局部战争”、“提升武器装备信息化水平”、“建设信息系统体系”等正成为部队信息化建设加速发展的各大目标。在这个过程中，人才是最为重要的资源与驅动力，部队唯有建设打造一支信息科技技术人才队伍，才能够实现信息化军队建设的系列目标，而这就有赖于人才培养建设的各种策略：

一、培养人才的信息科技意识

根据辩证唯物主义的观点，思想意识会影响一人的行为选择，因此，部队要培养信息科技人才，首先就必须要培养人才的信息科技意识。比如，当部队的设备进行了升级改造时，部队官兵是否懂得如何去操作软硬件设施，是否懂得如何去维护好、管理好这些新的设备等等。……