李扉

摘 要：国有企业的飞速发展也给反腐倡廉工作带来了挑战，为保证国有企业更加健康、持续、稳定的进步，企业要加强信访工作，把握关键环节，提高领导的责任意识，密切党同职工群众的联系，切实发挥信访监督的职能作用，促进广大党员干部勤廉从业，保障企业健康发展。

关键词：国有企业；纪检监察；信访工作

习近平总书记就做好信访工作指出，要综合施策，下大气力处理好信访突出问题，把群众合理合法的利益诉求解决好。在新的时代背景下，国有企业要以习近平总书记系列重要讲话精神作为信访工作的基本遵循，坚定不移的推进党风廉政建设，才能使国有企业实现健康稳定和谐发展。近年来，虽然，国有企业在加强党风建设和加强信访工作方面取得了一定的成绩，但是还是存在一些普遍的问题，解决的这些问题并找到利于发展实践的方法是当务之急。

一、国有企业信访工作现状

一是一些企业领导对信访工作的认识不到位。一些领导干部不能够依法进行信访工作，他们认为信访工作太过于耗费精力，宁愿把精力放在生产上，以促进经济和效益的增长。对待信访工作态度不端正，就使得他们在处理职工群众信访时主要采用哄、拦、压、推、脱和应付的措施来打发上访职工群众，这就造成了领导与职工群众之间的矛盾逐渐加大，更不利于企业的稳定和谐发展。还有一些信访工作人员的责任心不强，并且工作能力以及思想道德水平都有待提高。……