季礼云+徐婷+陈婷婷

浙江省丽水市龙泉市住龙镇以妇女“三查送健康”为契机，注重统一思想、积极转变职能、整合资源、强化服务，宣传发动有条不絮地推进机构、职能、人员、財物等整合，织牢基层医疗“网底”，增强卫生计生服务可及性，提升群众幸福指数。

一、理顺体制机制

1.机构融合。镇卫生院和镇计生办机构有效整合，实行两块牌子、一套人马，并在镇卫生院设立“三优服务”科室，专门从事三优培训等计生工作。

2.队伍融合。镇卫生院有临床、妇幼、公共卫生等医疗人才优势，还有临床经验丰富的乡村医生，弥补原来计生服务在医疗人才、技术、设施上的短板。

3.工作融合。加快计生办和卫生院现有医疗设备的资源共享，积极推进服务模式由单一型向综合型转变。

二、活化服务队伍

1.强化卫生计生项目管理。二孩政策全面放开后，计生队伍由原先的管理型向服务型转变。

2.优化定点“三查”服务。在每年的健康体检中加上子宫B超项目；根据“女性生理周期”的特点，在镇卫生院每月增设2日补检日，切实方便外出及“生理日”的计生对象。

3.升级妇女“三查”服务内容。在传统的“三查”基础上，固定增加“尿常规”检验项目。

4.提升卫生计生随访质量。充分发挥驻村干部、村干部队伍的作用。

三、建立自有数据库

1.卫生计生融合，信息互通是关键。基础数据统一，积极对原卫生、计生相对独立的信息化建设规划进行调整完善。

2.数据库本地化，增强管理能力。自主掌握原始群众体检数据，所有诊断设备通过认证“接口”无缝连接到管理系统，信息一次输入永久有效，消除信息孤岛。……