“姚主席”可以不成功,中国体育职业化改革却不能再输了
2017-03-21
中国新闻周刊 2017年8期
关键词:体育
继郎平以主教练的身份回归并带领中国女排再现辉煌后,以篮协主席身份登场的姚明所引发的关注度和期望值无疑更高。从中国体育职业化发展趋势的角度出发,这也可以被看作是“郎平效应”的一次扩展和升级。
和2013年4月郎平回归中国女排担任主教练一样,姚明此番担任篮协主席也被视作“最对的人”出现在合适的位置上,并且有望做出“最对的事”。论职业成就,两人可以算得上是迄今各自项目上的中国“第一人”;论眼界、视野和国际声望,两人也都是“中西通吃”、蜚声全球。而他们之所以被认为是“最对的人”,绝不仅仅是因为各自在运动场上取得的卓越战绩,还有赖于他们对其从事体育项目职业化的理解程度、管理智慧以及在圈内的声望、资源积累。
郎平曾在再度出任中国女排主教练后透露,她之所以选择回归是因为排管中心领导的承诺最终打动了她,这个承诺包括对女排选人用人的绝对话语权、搭建复合型教练团队、打造女排大国家队模式、甚至改变国内职业联赛规则等等与现有体制和传统模式差异极大的一整套新思路、新做法。
对于新近上任的姚主席而言,他这个主席之职也不是虚居其位。就在2月23日举行的中国篮球协会换届大会上,最新版《中国篮球协会章程》获得通过。依据修改后的《中国篮球协会章程》,篮协主席成为法人代表,对篮协拥有决策权、领导权以及人事任命权,实际管理权限得以增强。这意味着中国篮球管办分离走出实质性的一步,也意味着“姚主席”会有更大的施展空间。……
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