提升配网运行维护的管理能力

2017-03-04费云婷龚思如高超蹇思梅国网安徽省电力公司青阳县供电公司安徽池州242800

化工管理 2017年3期

费云婷龚思如高超蹇思梅（国网安徽省电力公司青阳县供电公司，安徽池州 242800）

提升配网运行维护的管理能力

费云婷龚思如高超蹇思梅（国网安徽省电力公司青阳县供电公司，安徽池州 242800）

随着社会的发展，居民对供电质量和安全性的要求也越来越严格，传统配网运行维护管理模式的弊端逐渐显露，提升配网运行维护的管理能力变得迫在眉睫。本文立足于当今的时代背景，从配网运行维护的现状出发，运用理论与实际相结合的方式，提出了提升配网运行维护管理能力的措施，供相关人员进行参考。

提升；配网运行维护；管理能力

在电气化的程度越来越高的当今社会，居民对供电的质量、安全系数等方面的要求也愈加严格，因此，有关部门对配网运行进行维护的工作也有了更高的要求，为了避免由于管理能力不足而出现不必要的损失，就需要管理人员提高自身的综合素质，以更好的状态投入到工作之中，从而提升配网运行维护的管理能力。

1 配网运行维护的现状

1.1 配网管理基础薄弱

与其他发达国家相比，我国配网管理的基础较为薄弱，而且自动化的水平较低，所以在对配网的运行进行维护的过程中，需要花费较多的人力、物力和财力。但是近几年随着我国对配网运行维护工作的重视程度逐渐提升，配网的运行状况有了非常大的改善，但是在用电的高峰时段，仍旧存在由于设备老化而导致故障频繁发生的现象，使抢修人员的工作量日渐增多。

1.2 居民用电量的增加

随着居民生活水平的日益增高，生产、生活等方面的用电量也开始呈现激增的趋势，并且各行各业对于供电的质量也有了更高的要求，这会给配网的运行维护工作带来沉重的压力。

1.3 配网管理模式不完善

在传统的配网运行维护管理模式下，通常只有等到配网的运行出现了例如短路、跳线等情况，管理人员才会对设备存在的问题加以察觉，而当问题解决后，管理人员又缺少分析问题产生原因的意识，所以导致配网的运行问题重复发生，不仅浪费了人力、物力，对于电量的损失更是无法估计的。

2 提升配网运行维护管理能力的措施

2.1 提高员工的综合素质

员工作为进行配网运行维护管理的主要力量，对于提升配网运行维护的管理能力有着非常重要的作用，因此想要在最大程度上提升配网运行维护的管理能力，就需要从根本上提高员工的综合素质。企业可以通过以下几个方面提高员工相关专业知识的储备量，并且对他们发现和解决问题的能力进行提升。其一，通过“三级管理”的方式划分员工培训的范围，即针对企业员工的构成，将参加培训的人员分为40岁以下、40-50岁以及50-60岁三个年龄层分别进行培训，这是因为40岁以下的员工接受新鲜事物的能力较强，并且有具有一定程度上的工作经验，所以针对这一年龄段的员工，公司应当通过对他们进行理论和实际相结合的培训方式，是他们成为企业的中坚力量；40-50岁的员工，公司应该对他们着重进行实践和技能的培训，提高其在实际工作中的能力；而针对50-60岁的员工，由于该范围内的的员工相对来说年纪较大，但同时又具有丰富的工作经验，所以公司应当充分发挥他们的优势，对他们着重进行现场安全问题的培训[1]。其二，将带电和电缆不停电两种作业方式作为重点的培训内容，这样做的原因在于这两种作业方式可以在一定程度上提高配网运行维护的可靠性，进而为各行各业进行高质量的供电工作。其三，企业应当着重注意将新、老员工以及企业相关部门的内部、外部在培训的过程中进行有机的结合，力求将培训的效果得到最大化的发挥。

2.2 完善的管理方案

制定一套完善的管理方案是确保工作顺利开展的基础，在制定方案时要做到从全年工作量及工作成果的统一性出发，对具体的时间和地点进行精确的把握，并且将每一项工作的内容和实施步骤细化，在实施方案的过程中要做到实事求是，脚踏实地，注重每一处细节，以及对相关工作步骤进行严格考核。

2.3 以重点带动全局

在对配网运行维护进行管理的过程中，管理人员应当将任务进行细化，并且实施将责任落实到个人的工作方法，将工作中的每一个步骤有针对性的分配给相应的员工，例如在对供电故障抢修的管理上，应当针对不同的区域成立各自区域内的抢修队，以确保当出现供电故障时，抢修队可以在最快的时间内赶往现场进行恢复供电的工作；在配变的管理上，按照班组以及个人的实际情况进行分工，将工作和责任落实到个人，确保没有任意一台配变设备由于可以避免的原因而被烧毁；在对内部进行培训时，实行一对一的帮扶工作等，只有这样才能够避免由于工作内容出现交叉或是重叠的情况而导致的不必要的损失[2]。

2.4 提升抢修能力

带电作业作为进行配网运行维护过程中的主要作业方式，对提升配网运行维护的管理能力有着无法替代的重要作用，这就要求相关的班组或是工作人员，在具有可以进行带电作业的前提下所开展的抢修以及维护工作都必须以带电作业为基础，这样做的好处在于可以确保配网进行安全可靠的供电。同时，建立带电作业的联动机制可以提升相关人员带电作业的水平，为配网的抢修以及维护奠定坚实的基础，并且在很大程度上解决进行配网抢修和维护的过程中相关作业人员不足的问题，从而提升配网运行维护的管理能力。