25%有招聘计划的受访者表示，他们将在未来12个月内寻找有这类技能的人。

“公司已经被不同来源的信息所淹没。我们需要有经验的人从庞大的结构化和非结构化的数据中提炼出深刻的洞见和价值。”Mondo的招聘总监Matt Leighton指出。

Leighton同時表示，企业希望其找到的大数据人才能够构建起现有数据集，并熟悉Hadoop及Oracle数据库等特定技术方案。他们亦在积极寻找熟知各类面向大数据型语言——例如Scala——的工程师及架构师。另外，各企业希望此类人才具备对特定行业的了解，因为行业经验能够帮助大数据专家更为准确地把握洞察结论并从数据内提取价值。