肖苏简连华

摘 要：通过总结、分析在苏异地商会组织参与社会管理创新的具体实践，解读在苏异地商会组织在参与社会管理创新中呈现的特点，指出了在苏异地商会组织在进入社会服务领域积极参与社会管理创新方面存在的问题，提出了协同机制视角下的在苏异地商会组织参与社会管理创新的对策：完善法律法规政策，建立社会管理评价体系；转变社会管理理念，加快政府转型；增强公众威信力，创造良好的社会氛围；加强组织自身建设，增强参与社会管理创新的能力。

关键词：社会管理创新；协同机制；异地商会

中图分类号：F27 文献标识码：A 文章编号：

2095-3283（2016）09-00-02

[作者简介]肖苏（1980-），女，苏州人，讲师，硕士，研究方向：社会管理、市场营销；简连华（1982-），男，贵州人，苏州市贵州商会副秘书长，硕士，研究方向：经济法。

[基金项目]2015年度苏州市社科规划课题（应用对策类）（项目编号Y2015LX096）。

在苏异地商会组织是由外省（含自治区、直辖市）同一省籍或市籍自然人或法人在苏州地区依法自愿发起组建、并依法在民政部门登记注册的区域性社会团体，它是商会的一种特殊组织形式。这种社会组织，在政府与民营企业之间搭建了一个新型的对话平台，为政府之间的经济合作开辟了新的领域，是地方政府间经济合作的有效机制。在社会管理创新中，应重视异地商会组织这一特殊的角色。

一、在苏异地商会组织参与社会管理创新的实践

（一）在苏异地商会组织的作用

在苏异地商会组织帮助会员在苏创业兴业，为苏州市经济社会健康发展做出了积极贡献，尤其在行业自律、服务招商引资、宣传推介苏州、构建和谐社会等方面发挥着越来越重要的作用。……