闫理苹（长白山森工集团黄泥河林业有限公司，吉林　敦化　133704）



林业企业劳动定额管理中常见问题分析及对策

闫理苹
（长白山森工集团黄泥河林业有限公司，吉林敦化133704）

摘要：在林业企业中，劳动定额管理是一个非常重要的环节，它和企业的经济效益有着十分密切的关联，在林业企业创新经营机制的过程中也是一项必须要做好的基础性工作。所以在企业经营和发展的过程中，如果能够提高这项工作的质量和水平，对整个企业的发展都有着十分重要的意义。本文主要分析了林业企业劳动定额管理中常见问题与对策，以供参考和借鉴。

关键词：劳动定额管理；林业企业；劳动生产率；管理方法

在林业企业发展的过程中，企业劳动定额管理是一项非常重要的工作，它是很多工作顺利开展的基础。劳动定额管理的过程中实际上涉及到了生产过程中的诸多环节，劳动定额管理的质量对企业既定目标能否得以顺利的实现有着不容忽视的意义。但是在这一过程中还是会出现比较多的问题，企业要想获得更好的发展，就必须要不断采取有效的措施，对一些常见的问题进行改进和完善。

1 企业定额管理工作中存在的问题

伴随着林业企业市场化的不断深入，企业内部的管理模式也发生了很大的变化劳动定额管理如果不随之变化就会影响到企业的发展。具体分析我厂在劳动定额管理方面存在着以下不足：

1.1 一些产品的劳动定额水平相对较低。……