◎文/钟祖文

卷首语鲜明树立正确用人导向

◎文/钟祖文

用人导向是旗帜、是标杆。换届要选出好干部、配出好班子、换出好面貌，必须鲜明树立正确用人导向，让干部群众从选出来的人身上，切实感受到组织上的公心公平公正。

要树立坚定忠诚的导向。对党忠诚是党章对党员干部最根本的要求，党的干部特别是领导干部必须有坚定的马克思主义信仰和中国特色社会主义信念，对党和人民绝对忠诚。换届选人要看很多条，首先是看这一条，看理想信念是否坚定，坚守政治纪律和政治规矩是否严明，落实党中央决策部署是否坚决，大是大非面前立场是否鲜明。归根结底，就是要选具有强烈的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致的干部，不能选那些与党离心离德的“两面人”，确保各级领导权始终掌握在忠于党和人民的人手中。

要树立敢于担当的导向。大事难事看担当，有多大担当才能干多大事业。大力选拔使用坚持原则、敢于担当的干部，才能激励更多干部勇于任事、真抓实干、攻坚克难。当前，一些干部思想困惑增多、积极性不高，存在能力不足“不能为”、动力不足“不想为”、担当不足“不敢为”的现象。换届中，要重视选拔面对矛盾问题敢于迎难而上、面对困难危机敢于挺身而出、面对失误错误敢于承担责任的干部。适应引领经济发展新常态，特别要重视选拔那些在落实五大发展理念、推进供给侧结构性改革、打赢脱贫攻坚战中敢于担当、主动作为的干部，把那些不担责、不干事的“逍遥官”“太平官”挡在门外。……