文/温岭市人才市场管理办公室 张丽巧

人事档案管理的信息化建设解析

文/温岭市人才市场管理办公室 张丽巧

本文以人事档案信息化管理作为研究对象，分析了人事档案信息化建设的重要性及问题，并根据人事档案管理信息化建设存在的问题提出了相应的改善对策。

人事档案；档案管理；信息化建设

目前，人事档案管理工作正面临新的挑战与机遇，正朝着信息化建设方向进步，这也就是说，人事档案管理工作也需要不断的跟进，为人事档案管理的信息化建设提供良好的条件，提高了管理工作的工作质量与效率，从另一方面推动了企业的发展。但是，人事档案管理信息化建设尚未成熟，仍存在一些问题，因此，有关部门需强化档案管理的信息化建设，实现技术创新。

一、人事档案管理的信息化建设的重要性

档案管理的信息化建设就是通过网络信息技术进行人事档案信息管理，实现档案信息资源的共享，利用电子设备将档案信息数字化处理，不断促进人事档案信息化的发展，为现代化建设更好的服务，促进经济的发展。此外传统人事档案信息的查阅较为费时，实现人事档案信息的数字化建设，大大节省了查询信息的时间，更好的服务与人事服务事业。通过互联网将人事档案信息由纸质管理变为信息的数字化，方便查阅和存储信息，满足了对档案管理工作的需求。促进了社会的进步。

二、人事档案管理信息化建设存在的问题

（一）信息化建设的观念落后基础配备不完善。……