·韦卓灿

基于SWOT分析的公司律师发展研究

·韦卓灿

十八届四中全会提出：“企业可设立公司律师，参与决策论证，提供法律意见，促进依法办事，防范法律风险。”公司律师制度迎来新的发展契机。公司律师工作需要围绕企业预防交易风险和降低交易成本的核心诉求，主动适应外部环境和企业管理的新变化，强化改革创新，才能赢得发展的主动权。本文从A电网企业公司律师办公室的建设实践出发，运用SWOT分析法分析公司律师制度发展的优势和劣势，以及所面临的机会和威胁，并结合实际情况并对公司律师制度完善提出意见和建议。

一、电网企业公司律师制度的实践

A电网企业于1997年成立法律事务室，配备2名专职法律人员。随着市场经济的发展和依法治国方略的实施，该企业于2011年成立法律部，于2013年配备了总法律顾问，稳步落实国资委关于实施中央企业法制工作三个三年目标的工作要求，企业法制工作逐步融入生产经营，“领导班子决策主导、法律部门协调推进、业务部门各司其职”法律风险防范体系建设初步建立，“知法于心、守法于行”，“违法不决策、决策先问法”等法治理念广泛传播，企业的法治氛围日渐形成。公司法律队伍在保障企业改革发展、维护企业合法权益的作用充分显现，得到企业的广泛认可，为成立公司律师办公室奠定了坚实基础。

法律部成立后，该企业分批招收了40多名法律大学毕业生，分派到基层法律工作岗位。……