孙华杰

国企廉政建设和反腐倡廉长效机制的完善路径

孙华杰

党风廉政建设事关国有企业的根本性质和发展方向。本文结合国企党风廉政的实践，着重分析了国企在廉政建设和反腐倡廉长效机制中存在的问题，并提出了完善路径，以期对国企廉政建设提供有价值的参考。

国企廉政建设长效机制完善路径

党风廉政建设是国有企业改革发展中必须高度重视的大问题。在市场经济和现代企业制度条件下，国有企业廉政建设面临多重考验，必须着力加强长效机制建设，为国有企业改革发展提供强有力的政治保证。

一、建立长效机制是国企廉政建设的必然要求

习近平同志深刻指出，坚定不移把国有企业做强做优做大，最根本的是加强党的领导。党风廉政建设是国有企业党的建设的重要组成部分，没有长效机制做保障，就很难持久有效地开展下去。

建立反腐长效机制：

第一，全面加强党的建设的要求。党的十八大以来，中央提出全面加强党的建设的要求。最近印发的《中国共产党问责条例》，标志着管党治党从宽、松、软转向严、紧、硬。党风廉政建设是一项长期的战略性任务，伴随着国企改革和发展的全过程。建立长效机制是保障国有企业健康发展，壮大国有企业经济实力，维护广大职工劳动积极性、主动性、创造性的有效政治保障。

第二，由国有企业的根本性质决定的。国企之所以称为国企，就在于它是社会主义的重要经济基础，是由国家投资或者国家控股建立起来，为社会主义建设服务的，从本质上来说，它属于全体人民。……