专题·首都特色【开发区】

王纶江：
乐做企业多面手

“无论我们获得什么样的名次，只要大家尽力了，都是好样的！”在开发区职工第五届拔河比赛的前一晚，集中采购部高级经理兼工会主席王纶江在赛前最后的动员会上，柔声却无比坚定地说。对于做好工会工作，在王纶江看来就是要深入群众，倾听群众，让员工信赖.工会工作做好了，员工队伍就稳定了，更有利于公司的经营发展。

作为公司的第一批员工，王纶江主动轮岗，直到现在，她还保持着“公司经历部门最多的一个员工”的纪录，而在这个过程中，她不断要求自己、提升自己，让自己成为公司的骨干和多面手，还为公司的精益生产贡献了力量。

2002年3月，华联印刷还没有正式开业，招聘工作作为前期筹备的重中之重，发布了一系列招聘信息，财务专业出身的王纶江想要应聘财务岗位，可当时财务人员已经招满。然而，她诚恳、热情的性格却得到了面试官的青睐，并推荐她到业务部门。就这样，怀着无限的憧憬，王纶江第二天就到业务部门报道了。

“接单、跟单的工作很辛苦，但也很锻炼人。刚进公司的时候，我对于业务真的是一窍不通，但我从不甘于落后。”王纶江回忆起刚到公司的那段日子，感慨颇多。“做业务看上去是要跟客户打交道，可其中的奥妙远远没有看上去那么简单，首先就是要了解生产的工艺流程，否则客户会认为你不懂、不专业，也就不会放心把订单交给你。”就这样，王纶江在短时间内把生产的每一个环节都搞得明明白白，这让她迅速成长起来。……