APP下载

关于试用期有哪些规定?

2016-06-24萧华

党的生活(黑龙江) 2016年6期
关键词:萧华时限试用期

萧华

初入职场、更换工作都会经历试用期。那么,什么是试用期?对试用期的时限有哪些规定?试用期间的社会保险等如何缴纳?

根据《中华人民共和国劳动合同法》的解释,试用期是劳动者和用人单位为相互了解、选择而约定的考察期。

试用期的时限由劳动合同期限决定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。

《劳动合同法》第十九条第四款规定:试用期包含在劳动合同期限内,而在劳动合同期限内,用人单位为劳动者办理缴纳社会保险等“五险一金”是法定义务。

猜你喜欢

萧华时限试用期
萧华和罗荣桓的良师益友情
萧华与刘白羽的一段往事
职场新人,试用期整明白了吗?
平行时空
关于试用期有哪些规定
萧华满含热泪创作《长征组歌》
劳动合同期限一年试用期为两个月
时间轴说明16种英语时态(上)
试用期
举证时限制度的理性分析